给应届毕业生想做有机合成工作的同学的忠告

　　本贴主要针对应届毕业生，不适合在有机合成界混的高手。

　　我是一个在外包公司做合成的同行，今年考上了博士，离开了外包行业。作为一个过来人，我想说说我的感想。近几年，出现了很多医药外包公司，都声称自己是外资企业，福利多么好，什么持股计划，不鼓励加班，等等。。。，先把你忽悠进去。然后，进入各个组，你刚从学校出来，当然做的反应很少，没什么经验，(除了有机所出来的同学)，开始都会在工作中遇到种种问题。这时，那些小组长，项目经理的脸色都不会太好看，找你的茬，侮辱你的人格，给你个下马威。

　　让你觉得自己水平不行，公司收留你都是你的运气。这会在使用期结束打分时，压低你的分，好少加工资。做的顺时，那是应该的，没有什么奖励。每天都有做不完的反应，过不完的柱子，写不完的报告。每周开组会，如果你这周的不顺，反应做的比别人少，都会有无形的压力。而且实验室里工作条件好不到哪里去，夏天热，冬天冷，各种溶剂，石油醚，乙酸乙酯，二氯甲烷，甲醇。。。。对身体伤害特别大，而且是积累性中毒，慢性病，现在你年轻，抵抗力强，看不出来，到老了，痛苦只有自己知道。另外，组内成员之间也是竞争关系。

　　评级，你要是做的不好，只能给别人做原料，到时候级别低，年终奖少。所以，对于应届毕业生，要是有一线希望，最好不要进入合成界，这行的钱不是好赚的，每一分每一哩，都是自己的血汗钱。而且，对于硕士和本科生没有上升空间，最多升成小组长，升成项目经理都比较罕见。

　　至于待遇问题，本科刚去3000左右，硕士5500左右，这都是税前，到手要扣去 400~800。进入了这一行，除了少数人能够跳出来，(考博，转行)，等你做久了，发现连转行的勇气都没有了。因为自己只会做合成。真的要你自己独立设计一条路线，优化产率，都没信心。这是多么悲哀。我原来打工的公司，小组里一个同事，每周开组会都被组长骂，30多岁的男人了，没有一点尊严，为什么，因为他结了婚，贷款买了房，怕失去这份工作。

　　外包行业，只成就了公司的老板和高层，牺牲的是我们这一代人的青春，健康和中国的环境。对于刚毕业，想进入合成界的同学，看了我写的这些，好好的掂量掂量，对自己的前途负责，对父母给予我们的健康身体负责，不能只顾眼前赚点小钱。至于身处水深火热的合成界有转行想法朋友，我的看法是，勇敢的跳出来，无产阶级失去的只是锁链，获得的将是整个世界!     分析化学  仪器分析  红外光谱