建强战略科技人才发现培养机制

党的二十大报告提出“坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,加快建设教育强国、科技强国、人才强国”。实现人才引领驱动的关键是战略科技人才。战略科技人才站在国际科技前沿、引领科技自主创新、承担国家战略科技任务,是国家战略科技力量的主体。发现和培养更多战略科技人才是新时代的重大任务。在此基础上,本文将从如何发现更多潜在的战略科技人才、完善未来人才早期培育体系、建立以研究人员为对象的资助体系、建设创新友好的人才生态四个方面提出进一步建强战略科技人才发现和培养机制、促进战略科技人才发展的对策建议。 发现更多潜在的战略科技人才 培养战略科技人才,首先必须发现潜在的战略科技人才,然后才能培养。如果没有战略科技人才潜质,再怎样培养也不会产生战略科技人才;但具有潜质而不培养,甚至压抑其发展,也不会产生战略科技人才。 要想发现潜在的战略科技人才,就要确定战略科技人才的标准。我们分析国家科技奖获得者、中组部《百名专家谈人才》一书明确......阅读全文

捐赠1100万!黄旭华院士奖励科技人才

28日,“共和国勋章”获得者、中国工程院院士黄旭华向中国船舶七一九所捐赠1100万元个人所获奖金,作为科技创新奖励基金激励更多优秀人才脱颖而出。个人所获约2000万元奖金几乎全部捐献中国船舶七一九所遵照黄旭华本人意愿设立“黄旭华科技创新奖励基金”,该奖励基金每两年评选一次用于奖励为推动装备研制事业创

中国女科技人才总数居世界第一

  在3·8妇女节前夕,由微软(中国)有限公司和北京外企人力资源服务有限公司(FESCO)共同主办的“美丽绽放——高科技领域女性领导力论坛”3月3日在北京闪亮登场,为京城高科技女性人才搭建了畅通的交流平台。全国妇联执委、中国妇女活动中心主任、党委书记郭象表示,女性人才是促进我国经济社会全面发展的重要

华人高端科技人才成为世界科技舞台重要力量

  中国科协日前完成的一项调研表明:在全球7个领域四类群体(高被引科学家、世界著名科技社团资深会士、创新百强企业专利发明人、财富千强企业资深高级技术管理人员)的103342名高端科技人才中,共筛选出华人3624名,说明华人高端科技人才已成为世界科技舞台的重要力量。  报告显示,华人高端科技人才在基础

捐赠1100万!黄旭华院士奖励科技人才

28日,“共和国勋章”获得者、中国工程院院士黄旭华向中国船舶七一九所捐赠1100万元个人所获奖金,作为科技创新奖励基金激励更多优秀人才脱颖而出。个人所获约2000万元奖金几乎全部捐献中国船舶七一九所遵照黄旭华本人意愿设立“黄旭华科技创新奖励基金”,该奖励基金每两年评选一次用于奖励为推动装备研制事业创

支持女性科技人才,浙江公开征求意见

女性科技人才是科技人才队伍的重要组成部分,是我省加快建设高水平创新型省份和科技强省十分重要的力量。为进一步激发女性科技人才创新活力,我厅牵头起草了《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的落实措施(征求意见稿)》。现向社会公开征求意见,有关意见请于2月21日前反馈我厅。 联系人:郭荣民,联

上海出台12条政策支持女性科技人才发展

  近日,上海市科技工作党委、上海市妇女联合会等17个部门和单位联合印发《关于支持女性科技人才在上海市建设具有全球影响力的科技创新中心中发挥更大作用的若干措施》。出台了更好发挥高层次女性科技人才参与科技决策咨询、加大培育支持力度、提升国际影响力和活跃度等12条举措,为女性科技人才进步、施展才华、发挥

上海出台12条政策支持女性科技人才发展

近日,上海市科技工作党委、上海市妇女联合会等17个部门和单位联合印发《关于支持女性科技人才在上海市建设具有全球影响力的科技创新中心中发挥更大作用的若干措施》。出台了更好发挥高层次女性科技人才参与科技决策咨询、加大培育支持力度、提升国际影响力和活跃度等12条举措,为女性科技人才进步、施展才华、发挥作用

徐芳研究员:完善科技人才评价机制

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/9/507768.shtm 中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》提出,高等学校、科研院所、国有企业等要根据职责使命,遵循科研活动规律和人才成长规律,建立和完善

这30人入选省青年科技人才托举工程

第七批“吉林省青年科技人才托举工程”入选人员名单公示  第七批“吉林省青年科技人才托举工程”(2023-2025年)经人选推荐、初评、复评、终评,确定入选人员名单如下,现予以公示,公示期5个工作日。

湖北打造科技人才创新创业竞争优势

   近年来,湖北扎实推进科技人才工作,大力支持和帮助科技人员创新创业,坚持在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人才,大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。   1.创新政策保障机制。全面落实湖北“科技十条”,保障科技人员对科技成果的处置权和收益权,对科技

科技人才“大龄化”忧思:或影响科研产出效率

  美国近4年投入到基础科研的资金,大部分资金没有分配到年轻科学家手中,而是流入到年龄更大的科学家口袋里。这并非特有现象,在中国、在世界其他国家都有表现。  爱因斯坦曾经说过:如果一个科学家在30岁之前还没能有所成就,那么他就再也不会有成就了。这是为了说明,很多早期的伟大科学家,他们的科学创造最佳年

完善科技激励机制,激发科技人才创新活力

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/2/494171.shtm 我国正处于努力实现高水平科技自立自强的关键时期,进一步完善科技激励机制、优化创新环境、最大限度激发科技人才的创新活力和动力,对于加快建设世界科技强国具有重要意义。 前不久,中

实施重点人才计划,重庆加快科技人才引育

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/4/498156.shtm

以论文展评模板评价代表作与科技人才

科研产出是评价科技人才、评估科研机构的依据,但科研产出中存在量大质次的论文,不仅浪费巨额科研经费、干扰人才评价和项目评审,而且败坏学风,劣币驱逐良币。在此,笔者探讨论文量大质次的危害,提出论文展评模板以提升代表作评价的效率与品质,杜绝以次充好,激励原始创新,强调“产出面前人人平等”,让科技人才专心致

以论文展评模板评价代表作与科技人才

科研产出是评价科技人才、评估科研机构的依据,但科研产出中存在量大质次的论文,不仅浪费巨额科研经费、干扰人才评价和项目评审,而且败坏学风,劣币驱逐良币。在此,笔者探讨论文量大质次的危害,提出论文展评模板以提升代表作评价的效率与品质,杜绝以次充好,激励原始创新,强调“产出面前人人平等”,让科技人才专心致

青海:避免对科技人才“一把尺子量到底”

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/2/494372.shtm

中科院科技人才一半是80后

  记者日前从中科院了解到,35岁以下的年轻人已占了该院人才队伍的半壁江山。  中科院昨天公布了该院“十二五”期间的25项重大科技成果。其中量子通信技术榜作为2015年度惟一一个国家自然科学一等奖获得者,已在抗战胜利70周年阅兵等国家重要政治活动中应用;真核膜蛋白和蛋白质复合体结构与功能关系,揭示了

中科智汇工场助力北京东乡科技人才双向联动

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/4/498819.shtm近日,由中科智汇工场承办的东乡区驻北京招才引智工作站、东乡区驻北京流动党支部、东乡区(北京)协同创新中心揭牌仪式暨招商引资推介会在北京举行。东乡区在京乡贤和中科院相关院所专家等近百人参

科技部:支持青年科技人才挑大梁、当主角

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/2/494520.shtm 中新网2月24日电 24日,国新办举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会,科技部政策法规与创新体系建设司司长解敏介绍,科技部始终把科技人才队伍建设摆在科技工作的突出位置,始终把

湖南新措施:支持青年科技人才挑大梁、当主角

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/10/510429.shtm 中新网长沙10月17日电(向一鹏)记者17日从湖南省科技厅获悉,湖南最新出台《全方位培养引进用好青年科技人才奋力打造青年科技湘军的若干措施》(以下简称《若干措施》),支持青年科

湖南新措施:支持青年科技人才挑大梁、当主角

  湖南最新出台《全方位培养引进用好青年科技人才奋力打造青年科技湘军的若干措施》(以下简称《若干措施》),支持青年科技人才挑大梁、当主角,加大对青年科技人才的培养与支持,激励与使用。  当前,湖南正全力推进长株潭国家自主创新示范区提质升级、建设湘江科学城、实施“4+4科创工程”、建设长沙全球研发中心

湖北:科技人才献智出力,强县工程阔步向前

  5月16日—18日,湖北省万名科技特派员助力强县工程线下集中服务月活动走进襄阳。中科院水生所9名省级科技特派员走访水产养殖企业和示范基地,进行服务指导,实地解决水产养殖过程中的种苗繁育、水质调控、病害防治等问题。  初夏的荆楚大地,从田间地头到工厂作坊,处处活跃着科技特派员的身影。  一名科技特

科技部:2020年研发人员人均经费每年50万

  据科技部网站消息,科技部近日印发《“十三五”国家科技人才发展规划》。《规划》指出,到2020年,我国研究与发展(R&D)人员年人均研发经费由2014年的37万元/年提升到2020年的50万元/年,与发达国家之间的差距进一步缩小。  《规划》明确了发展目标:到2020年,适应实施创新驱动发展战略的

四川:培养天府科技英才-打造创新创业高地

  近日,四川省科学技术厅、中共四川省委组织部、四川省人力资源和社会保障厅、四川省科学技术协会联合印发《关于深入实施天府科技英才培养计划的意见》,旨在培养造就一批规模宏大、素质优良、结构合理、富有活力的创新型科技人才队伍,打造四川成为创新创业高地,加快建设创新驱动发展先行省。   天府科技英才培养计

科技界委员建言“原创科研”-鼓励青年科技人才成长

  《政府工作报告》提出我国科技创新已由跟跑为主转向更多领域并跑、领跑。在3月5~6日的小组讨论中,众多科技界政协委员把讨论的重点放在了如何开展好原创性的科研创新。  “五年以来国内有效发明专利拥有量增加两倍,技术交易额翻了一番。我国科技创新由跟跑为主转向更多领域并跑、领跑,成为全球瞩目的创新创业热

李灿荣获中国科协“全国杰出科技人才”奖

  6月2日,中国科学技术协会第九次全国代表大会在北京闭幕,会上宣布了获得“全国杰出科技人才”奖和“中国优秀青年科技人才”奖的20位获奖者名单。其中,我所李灿院士荣获“全国杰出科技人才”奖。   “全国杰出科技人才”和“中国优秀青年科技人才”这两个奖项分别是在中国科协原有的“全国优秀科技工作者”奖和

科技部:破除科技人才称号与评价结果简单挂钩

中新网2月26日电 国新办26日举行新闻发布会,科技部部长王志刚在会上介绍了国家在改革科技评价机制、激发人才创新活力等方面的工作进展,包括开展“四唯”清理行动、破除科技人才称号与评价结果简单挂钩的做法、为科研人员减负等。 王志刚强调,创新驱动实质是人才驱动,人才在整个创新驱动、在科技发展方面起到

袁亚湘委员:建议更加重视女性科技人才成长

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/3/495488.shtm今年的两会,全国政协委员、中国科协副主席袁亚湘院士提交了一份他认为非常重要的提案,他告诉《中国科学报》记者,恰逢今年是中国第100个妇女节,在今年“三八”国际妇女节之际,提出这份建议以

科技部人才中心赴湖南调研科技人才工作

  2018年8月1日,科技部人才中心副主任程家瑜一行3人前往湖南开展科技人才工作调研。重点调研袁隆平杂交水稻团队及相关领域人才工作。  当日上午,科技部人才中心与人民网合作创办的“科技强国”论坛第三期以“乡村振兴战略从扶贫攻坚战开始”为主题,邀请袁隆平院士、湖南省科技厅副巡视员刘铁兵两位嘉宾进行访

许宁生:高校应成为培育顶尖科技人才的沃土

   “盖有非常之功,必待非常之人。”人是科技创新最重要的因素。我国建设世界科技强国,需要涌现一批世界级科技大师、领军人才、尖子人才。培育世界顶尖科技人才,高校责无旁贷。有条件的高校应在“双一流”(世界一流大学和一流学科)建设中加快顶尖研究型大学建设,发挥人才荟萃、学科齐全、思想活跃、基础雄厚的优势