国科大院士当考官面试学生：没有标准答案

　　6月16日，中国科学院大学（以下称国科大）迎来了北京地区2016年高考综合评价面试，这是该校第3年采取综合评价方式来选拔本科生，面试考官依然延续了院士、“千人计划”入选者的阵容。当天，来自北京的330余名考生在国科大接受面试，面试时间为一个小时。

　　据了解，现场的院士考官会依据考生的兴趣提出相应的问题，比如一名学生表示对材料科学感兴趣，考官便问他：“你觉得太空天梯应该采用什么材料？”国科大工程科学学院院长、力学所研究员李家春说，在面试阶段，他更赏识那些有想象力、对科学有热情且有人文素质的“好苗子”。

　　你觉得做科学家和当政治家，哪一个更具有挑战性？——这是6月12日德国总理默克尔在国科大发表演讲后，现场学生向她提出的问题。在今天的面试中，这道题被考官“甩”给了皇城根脚下的高考考生。

　　“这是一道开放题，没有标准答案”，国科大副校长王艳芬教授说，该校招收本科生，是为了培养追求科学梦想、立志科学报国的未来科学家。相应的综合评价面试，不仅考查考察学生的学习情况、数理基础、逻辑推理和学习兴趣，也考察学生的想象能力、表达能力和知识整合运用能力。

　　据介绍，从2014年开始招收本科生至今，国科大已经招收了664名在学本科生。与其他高校不同，国科大从一开始就没有采用“自主招生”的方式，而是根据教育部的建议，在采用高考统考录取的同时，尝试全新的综合评价选拔。国科大浙江招生组联络员林晓教授认为，综合评价对学生的考核更加全面，对选拔创新拔尖人才更加有效；通过综合评价录取的学生，学习积极性很高、主动性很强，入学后可以很好地适应大学生活，后劲儿足。