人社部开展人力资源服务机构稳就业促就业行动
人力资源和社会保障部7日发布《关于开展人力资源服务机构稳就业促就业行动的通知》，要求各地充分发挥人力资源服务机构匹配供需、专业高效优势，不断扩大市场化就业服务供给，切实增强促就业实效。 通知提出七项具体措施，包括大规模开展求职招聘服务，通过线上线下结合、跨区域协同等方式，加大服务力度和招聘频次，针对多样化就业需求开展联合招聘； 全力促进高校毕业生就业，组织国家级人力资源服务产业园、国家级人才市场和人力资源服务机构，开展一系列专项活动，为高校毕业生集中推荐优质就业岗位和多样化就业服务； 积极助力农民工稳定就业，鼓励引导人力资源服务机构开展劳务协作、技能培训、助力劳务品牌建设等服务，帮助农民工外出务工和就近就业； 着力保障重点领域用工，聚焦制造业、服务业等重点领域、重点企业、重点项目，搭建人力资源服务供需对接平台，加强用工保障； 创新发展灵活用工服务，支持人力资源服务机构运用数字技术创新开展劳动力余缺调剂、人力资......阅读全文
人社部：数字职业面临较大缺口！
近日，人力资源和社会保障部向社会公示了新修订的《中华人民共和国职业分类大典》。新版大典的一个亮点，就是首次标注了数字职业，数量高达97个。标注数字职业是我国职业分类的重大创新，对推动数字经济、数字技术发展以及提升全民数字素养，具有重要意义。 数字经济催生数字职业 “机器人工程技术人员”“增材制造
人社部：确保防疫期失业保险待遇发放
据人社部网站消息，切实做好疫情防控期间失业人员的基本生活保障，确保失业保险待遇按时足额发放，同时，减少现场经办防范交叉感染，有效维护群众身体健康，4日，人社部办公厅印发《关于公布失业保险金网上申领平台的通知》(下称“通知”)，向社会公布各直辖市、省会城市、计划单列市网上经办平台网址、APP、二维
人社部启动“公共就业服务进校园”活动
新华社北京2月23日电（王子凯、姜琳）为满足毕业生多层次、全方位、精准化服务需求，促进毕业生及早实现就业创业，人力资源和社会保障部近日印发通知，部署开展2022年3月至6月在全国各高校开展“公共就业服务进校园”活动，明确六方面服务举措。一是政策宣传进校园，开展就业政策宣传活动，汇总发布本地毕业生就业
人社部启动“公共就业服务进校园”活动
新华社北京2月23日电（王子凯、姜琳）为满足毕业生多层次、全方位、精准化服务需求，促进毕业生及早实现就业创业，人力资源和社会保障部近日印发通知，部署开展2022年3月至6月在全国各高校开展“公共就业服务进校园”活动，明确六方面服务举措。一是政策宣传进校园，开展就业政策宣传活动，汇总发布本地毕业生就业
如何促进高校毕业生就业？人社部回应
原文地址：http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/3/495034.shtm 中新网3月2日电 国务院新闻办公室3月2日举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会。人力资源和社会保障部副部长俞家栋在会上介绍，2023届高校毕业生的规模将达到1158万人。促进
人社部：全民参保试点扩大至27个省市
为深入贯彻落实十八届五中全会和“十三五”规划纲要关于“实施全民参保计划，基本实现法定人员全覆盖”的工作要求，根据《人力资源社会保障部办公厅关于组织开展全民参保登记计划扩大试点地区申报工作的通知》（人社厅函〔2015〕356号）规定，经各省（自治区、直辖市）申报，现确定天津市等27个省（自治区、
人社部：社保系统运行平稳 未发现公民信息泄露
据人力资源和社会保障部网站消息，针对近日有关媒体刊发的社保用户信息或遭泄露的报道，人力资源和社会保障部副部长胡晓义今日表示，从目前的监控情况看，全国社保系统总体运行平稳，未发现公民个人信息泄露事件。 胡晓义表示，社保信息系统牵涉广大群众的切身利益，报道中所指出的问题无论是否存在，在多大程度上存
人社部印发意见 鼓励科研人员创新创业
为进一步激发高校、科研院所等事业单位科研人员科技创新活力和科技成果转化创业热情，充分发挥其在“双创”活动中的示范引导作用，人社部印发《关于进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的指导意见》，对进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业作出部署。 《指导意见》明确了进一步支持和鼓励事业单位科研人
人社部开展2017百千万人才工程选拔工作
人力资源社会保障部办公厅关于开展2017年百千万人才工程国家级人选选拔工作的通知人社厅函〔2017〕42号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），有关中央和国家部委、直属机构人事（干部）部门，中央军委政治工作部干部局，有关中央企业人力资源部： 为更好贯彻落实创新驱动发展战略
人社部回应“医生论文涉抄袭”：将完善评价标准
中新网10月25日电 人社部新闻发言人李忠今日在谈及“巴西学术期刊上大量中国医生论文涉嫌抄袭或代笔”时表示，人社部在去年11月已经出台文件，基层卫生专业技术人员在职称评定工作中关于论文、科研的要求，不再做硬性规定。下一步将进一步完善评价标准，实行分类评价，该搞科研的就重视学术水平，该更加重视临