中国教育报：博士纷纷“下嫁”中学的现实考量与探索
严峻的就业形势与基础教育对高层次人才需求的相遇，使越来越多的博士“下嫁”中学。如今，在深圳、上海等大城市的一些中学，教师队伍中的硕士、博士研究生比例，已接近甚至远远超过一些地方高校，有的已达30%，有的甚至更高。不过，这场“学历风暴”背后的直接推手，并非政府，而是来自一场民间的制度实验。 作为这场民间实验始创者之一的北京十一学校，不经意间被推向历史的前台。 不久前，拥有20名博士的北京十一学校再次引人关注：一个类似于博士后流动站性质的研究机构——项目博士后，在该校正式启动。 新设立的这个项目博士后站，广纳校内外博士“进站”，专门从事教育理论与实践研究。这既是目前国内基础教育阶段设立的第一个“博士后站”，也是博士“下嫁”中学后的又一个变革信号——以教育教学的实证研究，试图向参与实验的学校提供实实在在的解决方法。 自2004年博士进中学至今，“下嫁”北京十一学校、人大附中、首都师大附中等中学的......阅读全文
首份工作影响物理学博士就业
当有博士头衔的物理学家寻找第一份工作时，他们或许不会期望一直呆在那里。但美国物理学会（AIP）统计研究中心（SRC）的一份最新报告显示，实际上大多数人是这样做的。 这份题为《10年后的物理学博士：在不同工作领域的流动》的报告显示，获得博士学位的物理学家极少从一个宽泛的就业领域转到另一个领域。
博士奖励75万！20多位名校硕博扎堆就业县城
一个常住人口不足20万的小县城招聘，24个工作岗位的入围人员几乎全部来自双一流高校。他们中有4名博士、19名硕士，本科毕业生仅1人，而对应的岗位除了专业技能类，还有一些乡镇、街道的基层工作岗。 这件看似不寻常的事，就发生在浙江省丽水市遂昌县，由一份名为《2022年遂昌县面向世界一流大学引进优秀
博士奖励75万！20多位名校硕博扎堆就业小县城
一个常住人口不足20万的小县城招聘，24个工作岗位的入围人员几乎全部来自双一流高校。他们中有4名博士、19名硕士，本科毕业生仅1人，而对应的岗位除了专业技能类，还有一些乡镇、街道的基层工作岗。 这件看似不寻常的事，就发生在浙江省丽水市遂昌县，由一份名为《2022年遂昌县面向世界一流大学引进优秀
回国就业成趋势－海归就业呈现新特点
近年来，中国经济实力增强，对留学归国人才的吸引力持续提升，加之全球新冠肺炎疫情影响，海归回国创新创业的意愿进一步加强。近日，智联招聘发布《2021中国海归就业调查报告》（以下简称《报告》），其中涵盖海归求职岗位分布、意向薪酬、留学生求职行为特点等方面，重点关注2021年海归群体的就业形势，也能为有回
各地强化就业服务－助力高校毕业生就业
各地千方百计送政策、拓岗位、搭平台，强化就业服务，推动高校毕业生更充分、更高质量就业。 全力做好稳就业工作 从6月底到8月底，北京市各级人社部门将组织各类就业服务活动100余场，提供超过2万个就业岗位。云南出台17条措施，从优化政策、稳岗扩岗、技能提升、就业权益护航等10个方面，全链条助力高
“躺平”式就业增加，热点专业为何就业落实率最低
近日，北京大学“全国高校毕业生就业状况调查”课题组于2021年6月起对高校毕业生进行了问卷调查。 结果显示，2021年到体制内单位入职的高校毕业生达到49.3%；博士、硕士、本科、专科的月起薪算数平均值分别为14823元、10113元、5825元、3910元。 调查指出，2021年毕业生就业
特殊时期就业工作六举措：支持中小微企业稳就业
中国官方近日就做好疫情防控期间有关就业工作印发通知，明确6个方面就业工作举措，提出抓紧统计企业开复工时间，支持中小微企业稳定就业。 该通知由中国人力资源和社会保障部、教育部、财政部、交通运输部、国家卫生健康委印发。 一是有力确保重点企业用工。对保障疫情防控、公共事业运行、群众生活必需等重点企
国科控股：院所投资企业应全力促就业稳就业
日前，中国科学院控股有限公司发布《关于院所投资企业全力做好促就业稳就业工作的通知》（以下简称《通知》）。《通知》明确提出，中科院的院所投资企业要进一步提高认识，把促就业稳就业摆在突出位置，积极落实就业优先政策，坚持创造更多就业岗位和稳定现有就业岗位并重，主动作为，体现国家队应有的使命担当
科技消灭了就业？NO，马云：科技创造了更多就业
大家都对世界经济有很多的担忧，都在讨论世界会发生什么事情？大家担心科技可能会拿到很多就业机会，科技可能会消灭很多就业机会。但我认为人类社会的每一次科技革命，不仅没有消灭就业，而且创造了更多就业，只是一些技术含量不好的就业可能会受到挑战。 每次技术革命实际上是对新技术、新知识要求更高了。我认为未
报告解读95后“迷之就业观”：近半“不就业”
大学生就业问题始终是社会各界关注的焦点。近日，QQ浏览器发布关于2016高校毕业生毕业去向的大数据报告，这份名为《QQ浏览器大数据：95后迷之就业观》的报告显示，2016年高校毕业生不再仅仅局限于传统的就业观念与渠道，而在毕业去向选择上呈现多元化、网络化、娱乐化的三大新趋势。 资源平台拓宽 就
我国就业形势总体稳定
就业是最基本的民生，是经济发展的“晴雨表”、社会稳定的“压舱石” 我国经济持续恢复向好，对就业带动作用会不断增强，就业形势将在总体稳定基础上不断改善 切实把就业这个最大的民生工程、民心工程、根基工程抓好，增强就业的适配性稳定性，扎实做好高校毕业生等青年就业工作 前不久，人力资源社会保障部部
访企拓岗，各地扩大就业渠道帮助高校毕业生就业
原文地址：http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/5/500053.shtm 高校毕业生就业工作事关高质量发展、民生福祉和社会稳定，党中央、国务院始终高度重视。习近平总书记先后在中央政治局会议、中央经济工作会议等会议上作出重要部署，作出系列重要指示批示，强
华南理工2020届就业：考研意愿不强，就业质量逆势新高
华南理工大学2020届就业：考研意愿不强，就业质量逆势新高 华南理工大学，位于广州，是直属教育部的985高校、世界一流大学建设高校，由教育部、广东省共建。 学校历史悠久，可溯源至1918 年的广东省立第一甲种工业学校，1952年以中山大学工学院、华南联合大学理工学院、岭南大学理工学院工科系
清华毕业生就业报告：超五成选择京外单位就业
日前，清华大学学生职业发展指导中心公布了《清华大学2021年毕业生就业质量报告》。 清华大学学生职业发展指导中心介绍，2021年，在新冠病毒肺炎疫情防控常态化形势下，学校毕业去向落实率保持高位稳定，为98.4%，超八成毕业生赴重点单位就业创业，毕业生就业地域分布更趋均匀合理，就业质量稳步提
精准对接，广搭平台促就业（做好高校毕业生就业工作）
为促进高校毕业生高质量就业，今年以来，各地各部门落实落细就业优先政策，推动供需精准匹配。与企业建立“产学研”合作机制，提前培训，帮助学生找准就业目标；面向高校毕业生开展系列招才引智活动，发挥本地企业集聚效应，校企合作拓宽招才视野；精准摸排、对接，根据学生需求开展针对性帮扶。 今年以来，各地各部
苏州大学2020届毕业生就业质量报告：57％留江苏就业
苏州大学2020届毕业生就业质量报告：57%留江苏就业 苏州大学，教育部与江苏省共建“双一流”建设高校、国家国防科技工业局和江苏省共建高校，是江苏省属重点综合性大学。 化学、物理学、材料科学、临床医学、工程学、药学与毒理学、生物与生物化学、神经科学与行为科学、分子生物与遗传学、免疫学、数学、
“慢就业”考验高校功利心
春节刚过，青岛市人社局便公布了一组2016年青岛市就业市场的数据。其中一组数据显示，2016年，该市人才供需的结构性矛盾依然凸显。尤其是很多新毕业大学生并不急于寻找工作，而是选择自主创业或者较长时间的外出旅游甚至待业，慢慢考虑和规划自己的职业生涯，这种“慢就业”现象在新生代就业群体中越来越普
教育部升级上线“24365就业平台”－提供“一站式”就业服务
为主动应对疫情对高校毕业生就业的影响，积极推进教育数字化战略行动，教育部全新升级上线了“国家24365大学生就业服务平台”（以下简称“24365就业平台”）。 “24365就业平台”集就业服务、就业指导与就业管理为一体。为毕业生提供的就业服务，涵盖了从就业意愿登记、简历制作上传、岗位查询、应聘
今年16月，全国城镇新增就业698万人，经济恢复拉动就业
63.5%——全年城镇新增就业指标完成过半；5%——6月城镇调查失业率低于预期控制目标。近日，人力资源和社会保障部有关负责人在第二季度新闻发布会上表示，得益于经济恢复的有力支撑、政策服务的持续发力，上半年全国就业形势保持总体稳定。未来各项就业政策还将连续加力，职业技能提升行动等将成下一步看点。
促进大学生就业行动－筹措实习见习岗位－提升就业成功率
“共青团促进大学生就业行动”还持续实施大学生实习扬帆计划、志愿服务西部计划等多个行动计划，为毕业生积极筹措实习见习、志愿服务岗位，帮助同学们提高社会化能力。 今年，四川和重庆两地团委、教育等部门持续实施促进大学生就业“双城青才计划”，征集了经济、法律、教育、科技等行业的就业岗位和见习岗位11万
毕业季－从数据中看就业形势
尽管数据不能说明全部，但就业率总是毕业季的一个热门话题。 第三方社会调查机构麦可思日前发布《2018年中国大学生就业报告》（以下简称《报告》），针对大学生就业率、就业方向及趋势、薪酬情况等话题，回应公众关切。 据悉，该报告的调查样本包含2017届来自全国30个省区市的30.6万名大学毕
大学生“慢就业”成常态
近些年，一些大学生毕业后不急着找工作，而是四处游历或去支教，成为“慢就业”一族。为什么大学生会选择“慢就业”？ 上周，中国青年报社社会调查中心联合问卷网，对2009名受访者进行的一项调查显示，72.9%的受访者周围有“慢就业”的大学生。62.4%的受访者认为大学生选择“慢就业”是因为对未来还没
国家统计局：就业维艰
“他们身处丰饶之中，却逐渐饥饿至死。” -- 阿瑟·克拉克 《2001：太空漫游》一今天，国家统计局刚刚公布的2022年3月份的16-24岁调查失业率，达到了16%，为近几年的最高值，即使是受武汉新冠疫情严重影响的2020年，当年3月的16-24岁调查失业率为13.3%，今年这一年龄段调查失业率数据
政策助力高校毕业生就业
毕业季，就业扬帆，政策护航。 今年我国高校毕业生预计将达到1158万人的历史新高，稳就业任务繁重。各地各部门出实招、求实效，发布政策清单，助力高校毕业生“好就业”“就好业”。 “铺路架桥”，拓宽毕业生就业路 今年上半年，国务院办公厅印发《关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》，
当代宝妈就业现状调研报告
调查发现,57%的宝妈选择回到职场。其中,公职人员、私企/外企员工占比均为20%,工人/营业员/服务员占比为17%。全职宝妈占比27%,其中20%的全职宝妈是由于生育放弃原有工作,选择成为全职宝妈。灵活就业宝妈占比16%,其中5%的灵活就业宝妈是由于生育选择灵活就业。海量精选内容，公众号：参一江湖
德国化学类专业就业前景解析
化学类专业是德国高校的优势专业，德国化学类专业前五强是：亚琛工大、哥廷根大学、海德堡大学、卡尔斯鲁厄工大、慕尼黑大学。 化学是研究物质的结构、特性、组成和变化的自然科学。在当代，“高分子化学”的重要性越来越突出，它研究如何用人工合成的方法制造新物质。化学专业学生就业前景广阔，首先是在化学工业企业，
教育系统多措并举持续为未就业毕业生提供就业指导服务
当前正值毕业季。记者7日从教育部获悉，一段时间以来，教育系统持续开展不断线就业服务，努力做到岗位推送不断线、就业指导不断线、重点帮扶不断线，通过多项举措帮助目前尚未就业的毕业生尽快落实就业岗位。 促就业、稳就业，开拓岗位是前提。教育系统积极拓展高校毕业生就业渠道，持续开展有针对性的访企拓岗，不
改变单一产业－拓展就业空间
采取特别的区域性就业政策，实行就业优先战略，提供全方位就创业服务 资源型城市的特点是依托自然资源为主导产业，经济结构的单一导致就业结构的单一，而在资源面临枯竭、企业经营乏力时，职工下岗失业问题就会显现。 解决资源枯竭型城市就业问题，首先要采取特别的区域性就业政策。区域就业政策主要是有针对性地
如何为灵活就业人员扫清障碍？
推动实现更加充分更高质量就业，是我国经济社会发展的一项重要目标。近年来，随着经济结构的转型升级和技术的不断进步，我国的灵活就业从业人员迅速增长。据统计，目前灵活就业人员的总量已经达到2亿人，占全部就业人员的近30%。因此，采取多种措施大力提高灵活就业人员的就业质量，不仅有助于保障灵活就业人员基本权益
别让“年龄门槛”给就业路“添堵”
正值春招时段，记者在多个招聘平台上看到，一些企业将30岁作为招聘年龄上限。这也让不少求职者感叹，“职场的35岁中年危机提前了。”在受访专家看来，人口红利趋减、老龄化加剧的背景下，对招聘设置“年龄门槛”不利于人力资源的合理开发和充分利用，同时，也损害了劳动者的平等就业权。 “最多的时候，一天面试了3