对接率不高部分海归项目堪比作秀场

“不管是打国际牌的人才交流大会,还是地方举办的留学生交流会、‘海归’创业周,都面临一个共性问题,即‘海归’项目对接率不高。”日前,中部某省海外人才服务中心主任在北京参加一个引进海内外高层次人才的新闻发布会时,对中国青年报记者说:“各省市组团队伍浩浩荡荡,活动耗资甚多,但‘海归’与企业沟通的时间有限,洽谈的项目更是有限。” 这位海外人才服务中心主任率团参加上述活动与组织实施相关活动多年,他呼吁“举办方与‘海归’少一点浮躁之举,多一份实事求是,不要把‘海归’项目对接活动作为一个作秀舞台”。政府总是越过“儿子”与“海归”谈婚论嫁 记者手头有不少参加“海归”项目对接活动的指南。其中东部某省一次对接活动,出席的领导与离退休老同志41人,企业代表只有30名,被邀请前来捧场的海外留学人员达到91人。中部某省企业与“海归”对接的36个项目中,有一半以上是地方政府通过行政力量“拉郎配”的。 上文中提到的那位海外人才服务中心主任......阅读全文

人才大战与海归机会:各地引进人才有哪些特点

  各地争抢行业顶尖人才  二三线城市更为积极  北京、上海人才济济。对引进人才的素质要求更高,涉及的行业领域也更广。比如:在一线城市的各种招聘信息中,经常出现区长助理、重点学科类和重点实验室的首席科学家、重点创新项目和重大工程项目的团队领头人等职位。二线城市对顶尖人才的需求不但没有“缺位”,反而态

南京信息工程大学引进人才加一

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/5/500609.shtm据南京信息工程大学,近期,国际欧亚科学院院士、国际宇航科学院通讯院士、国家重大人才计划A类人才,“英国皇家物理学家”荣誉称号获得者薛勇教授正式加盟南京信息工程大学。专家简介:薛勇教授是

把引进人才作为科技创新突破口

  26日上午,天津市国家自主创新示范区建设动员会暨科学技术奖励大会在天津礼堂召开。天津市委代理书记、市长黄兴国出席并讲话。他强调,要坚定不移深入实施创新驱动发展战略,努力把自主创新示范区打造成为推动天津经济发展、科技创新的重要引擎。   黄兴国说,习近平总书记指出,谁牵住了科技创新这个牛鼻子,谁走

深圳出台孔雀计划引进人才-最高可获150万补贴

  深圳市委市政府近日通过了深圳经济特区关于引进海外高层次人才的“孔雀计划”。纳入“孔雀计划”的海外高层次人才,可享受80万至150万元的奖励补贴,并享受居留和出入境、落户、子女入学、配偶就业、医疗保险等方面的待遇政策。对于引进的世界一流团队给予最高8000万元的专项资助,并在创业启动、项目研发、政

教育部:不鼓励从中西部高校引进人才

  2月7日,国务院新闻办公室举行国务院政策例行吹风会,向媒体介绍了2016年全国人大代表建议和全国政协委员提案办理的有关情况。 教育部副部长沈晓明在吹风会上回答媒体记者关于建议提案办理工作时介绍, 2016年教育部共发布新教育政策81项,绝大部分在政策形成过程中都得益于代表委员的建议

最小22岁,厦门拟对311名引进人才发放生活补贴

厦门市新引进人才生活补贴拟发放人员名单(总第51期)公示根据《中共厦门市委厦门市人民政府印发的通知》(厦委发〔2017〕16号)和《厦门市新引进人才生活补贴实施办法》(厦人社〔2017〕278号)等有关规定,我市各有关部门完成了2024年8月份(总第51期)新引进人才生活补贴的受理和审核工作。本期共

最小22岁,厦门拟对311名引进人才发放生活补贴

  厦门市新引进人才生活补贴拟发放人员名单(总第51期)公示  根据《中共厦门市委厦门市人民政府印发的通知》(厦委发〔2017〕16号)和《厦门市新引进人才生活补贴实施办法》(厦人社〔2017〕278号)等有关规定,我市各有关部门完成了2024年8月份(总第51期)新引进人才生活补贴的受理和审核工作

上海公示第三批直接落户125名引进人才名单

  1月24日,上海市人力资源和社会保障局公示了《上海市引进人才申办本市常住户口》的125人名单,这已经是一个半月以来上海第三次公布引进人才直接申办上海户口的审批名单,上榜总人数已达299人。而按照上海“十二五”规划,今后5年,上海将继续完善居住证、居转户、直接落户相衔接的人才引进政策体系,特别是优

科技部部长:确实有些海外引进人才担心雾霾天气

  科技部部长万钢昨日在国新办发布会上表示,自己因雾霾天气感到内疚。他说,中国的发展转型还是慢了一些,导致出现雾霾现象。科技部已联合环保部和北京市,在绿色交通、能源转换、排放控制、烟气过滤方面强化技术应用,给烟囱、锅炉“戴口罩”减少排放。   谈雾霾   将用科技手段给烟囱“戴口罩”   据媒

苏州纳米所多人入选2012年度江苏省“双创计划”引进人才

  2013年1月8日,接江苏省人才工作领导小组办公室《关于确定2012年度江苏省“双创计划”引进人才的通知》(苏人才办(2012)39号)文,中科院苏州纳米技术与纳米仿生研究所张跃钢、封心建、孙钱、马昌期、张泽洪、裴仁军、倪卫海、沈文江、陈沁等9位研究员入选2012年江苏省“双创计划

高校人才生态须平衡

  前不久,一位北京高校的副教授向笔者“吐槽”,说他们学校近两年来引进了不少高层次人才,有海外的,也有从国内其他高校挖来的,但其学术水平并未见比本土教师强多少,可动辄能拿到几十万元甚至上百万元的年薪,着实寒了不少人的心。  其实,高校人才待遇不均衡的问题由来已久,但之前主要存在于海归人才和本土人才之

10年内两获国家技术发明一等奖!这所985高校引进人才

  一个学院(系)的科研实力究竟可以有多强?2005年以来,获得国家科学技术大奖6次,其中国家技术发明一等奖2项、国家科学技术进步一等奖(创新团队)1项。获批重大装备制造(辽宁)国家级协同创新中心,承包一所985高校去年50%的国家科技大奖!在研国家重大/重点项目数十项,连续两次以优异成绩通过全国工

海归斩获资源-多方迎来人才

   2018年4月17日,“业达杯”2018(第四届)中国海归创业大赛宣布启动。本届海归创业大赛的新亮点是参与更广泛、奖励更丰富、服务更深入。  海归通过大赛  展示实力发现不足  一份海外高校的学位证书代表海归具备一定的专业基础知识;海归在国外所获得的众多荣誉,也能够在一定程度上代表海归的优秀程

青岛加大外籍人才引进力度

近日,青岛市政府办公厅印发《外国人在青岛工作管理服务暂行办法》(以下简称《办法》),从细化外籍人才评价标准、规范工作许可审批制度、提升人才服务便利度、完善监督管理机制等四个方面做出相关规定。《办法》自2月1日起正式施行,对于创新外国人来青工作许可管理,营造更高水平对外开放发展环境具有重要

青岛加大外籍人才引进力度

近日,青岛市政府办公厅印发《外国人在青岛工作管理服务暂行办法》(以下简称《办法》),从细化外籍人才评价标准、规范工作许可审批制度、提升人才服务便利度、完善监督管理机制等四个方面做出相关规定。《办法》自2月1日起正式施行,对于创新外国人来青工作许可管理,营造更高水平对外开放发展环境具有重要

深圳,拟取消人才引进政策!

1月20日,深圳市罗湖政府在线发布关于征求废止《深圳市罗湖区人民政府印发关于实施高层次产业人才“菁英计划”的意见及三个配套文件的通知》公众意见的公告。公告中指出,《意见》至今已实施七年,罗湖区正在优化重构新版人才政策体系。为执行规范性文件清理工作,拟计划废止《意见》。公告全文如下:《深圳市罗湖区人民

郭光灿:人才体系建设要输血更要造血

  “在人才体系建设上,我们可以‘输血’,但更重要的是自己的‘造血机构’。”近日,中国科学院院士郭光灿谈及我国人才制度时指出,“我们必须保证自主产出人才的能力,如果一味将提高我国科技水平寄希望于引进海外人才,将是对自有人才培养体系的伤害。”   当前,海归似乎成了高层次人才的代名词,国内许多科研单

新疆发布人才引进政策指引

记者从新疆人力资源和社会保障厅了解到,为加快实施人才强区战略,进一步提升人才服务水平,新疆近日制定出台了人才引进政策指引,进一步明确了自治区层面和各地(州、市)人才引进政策。据了解,在自治区层面,人才引进政策涉及多种形式人才引进计划、引才招聘活动、创业补贴等方面。其中,“天池英才”引进计划主要着眼高

湖北孝感出台《人才引进培养办法》

  近日,孝感市出台了《孝感市人才引进培养实施办法》(以下简称《人才引进培养办法》),计划每年拿出6000万元重点支持孝感市主城区企事业单位引进、培育人才。  《人才引进培养办法》是对孝感市现有人才政策的优化,更加突出对高精尖人才的引进和培养。  《人才引进培养办法》全方位解决人才的后顾之忧,对企业

新疆发布人才引进政策指引

记者从新疆人力资源和社会保障厅了解到,为加快实施人才强区战略,进一步提升人才服务水平,新疆近日制定出台了人才引进政策指引,进一步明确了自治区层面和各地(州、市)人才引进政策。据了解,在自治区层面,人才引进政策涉及多种形式人才引进计划、引才招聘活动、创业补贴等方面。其中,“天池英才”引进计划主要着眼高

优秀本土人才待遇不应输于“海归”

  近日,中科院院长白春礼院士在参加活动时透露,经中科院的努力,刚在《自然》杂志发表了世界领先的合成生物学成果、正在申请海外博士后的博士生邵洋洋最终选择留在国内。白春礼表示,对于作出重大贡献的青年学者,要不唯“出身和经历”,真正做到“英雄不问出处”,给予他们与海外优秀人才同等甚至更高的科研经费和生活

科学时报:对人才计划性引进的一点思考

  世界性金融风暴发生后,“抄底”这个词已经从经济领域向社会各个领域渗透,人才引进也不例外。也许是看到这是一个百年难得的机遇,各大学和研究机构人才的大规模引进计划不仅被提上议事日程,而且在信心满满中被无限张扬、扩大。   笔者并不反对人才的引进,因为人才的合理流动永远是学术发展和科学进步的前提之一

当代人才如何“本土化生存”?

  “发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。”在今年的两会上,习近平总书记如此精炼地概括了人才与创新、发展之间的关系,也凸显出人才作为“第一资源”的重要战略价值。  改革开放40年来,我国科技和经济社会的高速发展,印证了我国长期以来一直坚持的人才政策的正确性。尤其是党的十八大以来,我国大力

助力海归人才跑出“双创”加速度

图为2018(第四届)中国海归创业大赛(烟台)项目对接洽谈会启动仪式,中国技术创业协会留学人员创业园联盟副理事长兼秘书长郎靖致辞   第四届中国海归创业大赛落幕 助力海归人才跑出“双创”加速度  9月16日电,由中国技术创业协会留学人员创业园联盟和烟台市人民政府共同主办的2018(第四届)中国海归创

中国召唤优秀留学人才-海归内涵悄然升级

海外留学人员归国工作问题,在中国人大、政协“两会”上再成热点话题。有这样一组数字值得关注:截至2006年底,中国各类出国留学人员总数为106.7万人,留学回国人员总数已经达到27.5万人,这其中有4.2万人是2006年回国的。 透过这组数字,不难看出海外留学人员回归者已经占出国者的四分之一强,而这其

-中国科学报:“海归”人才缘何再度“归海”

  一方面,中国正迎来最大规模的“海归潮”;另一方面,也正经历着部分海归人才“归去来兮”的情况。   有这样两组数据引人深思:   据人力资源和社会保障部副部长王晓初介绍,截至2012年年底,我国留学回国人员已达109万人,仅去年一年有27.29万人回国,同比增长46.57%。中国正迎来最大规模

中国人才环境面临的“新常态”

  忽如一夜春风来,千树万树梨花开。随着综合国力的日臻强盛,以及高等教育事业的快速发展,当前我国的整体人才环境已经出现了崭新的气象。伴随着来自国内外的高水平人才的集聚,可以说,我国的人才环境已经出现了一种“新常态”。  那么,这种新常态究竟有何特征?更重要的是,面对这种“新常态”,各级政府以及相关科

2022人才引进,哪些高校待遇高?

近日,据四川大学官网消息,学校首轮“双一流”建设中成效显著,6个重点学科入选新一轮“双一流”建设学科。同时透露,四川大学在首轮“双一流”整体建设成效被评为第一档,具体评价为:办学实力明显增强,建设目标达成度高,多项办学指标接近或达到对标的世界一流大学水平,初步探索出一条西部高校建设世界一流大学的特色

科学巨匠归来显榜样力量-“强磁场”召唤人才海归

  “感谢主办方为两位先生颁奖,这是对他们回归祖国的肯定。”日前,中国新闻社主办的“2017全球华侨华人年度评选”在北京举行颁奖典礼,科学家杨振宁、姚期智入选“2017全球华侨华人新闻人物”。清华大学党委统战部部长助理张莞昀代为领奖。  2017年2月,此前已放弃外国国籍的杨振宁和姚期智,正式由中科

中科院召开人才工作会议-将引进更多将帅人才

  中国科学院人才工作会议6月2日在北京召开。中科院常务副院长白春礼表示,中国将通过“千人计划”从国外引进更多将帅人才,分布在科学研究、教育、产业化、金融等国家有重大需求的领域。   白春礼表示,截至2009年底,中科院共有70人入选国家“千人计划”。该计划旨在引进、支持一批能够突破关键技术、发展