中青报：评价科研人员要提防简单戴“帽子”
想要简单快速地判断一位科研人员的“段位”，一睹其“帽”便知：是头顶“长江”，还是手握“黄河”；是身怀“楚天”，还是脚踏“泰山”…… 这里的“帽子”即“头衔”。 近年来，国家有关部门和各省市纷纷推出各自的人才计划，各种“帽子”也纷至沓来。“帽子”为科研人员送去了一众“福利”，在吸引、培养创新人才上立下了汗马功劳。在很多高校和科研院所里，“帽子”是不少科研人员纷抢的“硬通货”，但是，“帽子”过多带来的负面效应也日益凸显。 “帽子”成科研人员获取资源“硬通货” 据不完全统计，目前国家层面的人才计划近20个：“杰出青年科学基金”（俗称“杰青”）、“优秀青年科学基金”（简称“优青”）、“长江学者”（简称“长江”）、“青年长江学者”（俗称“小长江”）、“新世纪优秀人才支持计划”“万人计划”“创新人才推进计划”等。 而省市级和各级各类学校的人才计划也不少于100个。据不完全统计，“泰山学者”“中原学者”等省市级人才计......阅读全文
施大宁委员：推进“异网漫游”政策落地落实
原文地址：http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/3/495242.shtm所谓“异网漫游”,是指与特定通信运营商签约的SIM卡也可以用另外一家通信运营商的网络。移动网络异网漫游能够通过运营商间合作，最大限度进行网络资源共享。近日，全国政协委员、南京航空航天大
长江学者是什么？长江学者申请条件有哪些
“长江学者奖励计划”是中国国家重大人才工程的重要组成部分，与“青年英才开发计划”等共同构成中国国家高层次人才培养支持体系。“长江学者奖励计划”是高等学校高层次人才队伍建设的引领性工程，“长江学者”、“青年长江学者”是学术性、荣誉性称号。 申报条件 特聘教授 （一）坚持正确政治方向，自觉学
什么是长江学者？
“长江学者奖励计划”是中国国家重大人才工程的重要组成部分，与“海外高层次人才引进计划”、“青年英才开发计划”等共同构成中国国家高层次人才培养支持体系。“长江学者奖励计划”是高等学校高层次人才队伍建设的引领性工程，“长江学者”、“青年长江学者”是学术性、荣誉性称号。 [1] 1998年8月，中华
长江学者是指什么？有多少人获得长江学者？
“长江学者奖励计划”是中国国家重大人才工程的重要组成部分，与“海外高层次人才引进计划”、“青年英才开发计划”等共同构成中国国家高层次人才培养支持体系。“长江学者”、“青年长江学者”是学术性、荣誉性称号。 “长江学者奖励计划”实行岗位聘任制，支持高等学校设置特聘教授、讲座教授、青年学者岗位，面向
施大宁委员：推进高校培养“一带一路”人才
此前，全国成立了“一带一路”标准化教育与研究大学联盟，在教学标准化制定和师资专家库建设等方面做了大量的工作，但全国政协委员、南京航空航天大学副校长施大宁告诉《中国科学报》，他通过调研，发现仍存在如“一带一路”教育资源平台多且不平衡、“一带一路”语言文化教育严重滞后等问题。 为有效解决以上问题，
07年长江学者名单和长江学者成就奖人选公示
陈小章、马军和江桂斌分获生命科学奖、工程科学奖和环境科学奖 2月18日，“长江学者奖励计划”官方网站正式对外公示2007年度长江学者特聘教授、讲座教授人选和“长江学者成就奖”人选名单，其中特聘教授109人，讲座教授96人，“长江学者成就奖”3人。公示时间为2008年2月20日至3月5日。在此期间
施大宁委员：加快老年医学人才队伍建设
原文地址：http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/3/495492.shtm当前，我国正处于人口老龄化发展阶段，根据有关方面发布的信息表明，截至 2021 年底，60 岁及以上老年人口达2.67 亿，占总人口的18.9%，预计“十四五”时期，60 岁及以上老年
中大长江学者发表CRISPR成果
在细胞中，对于不稳定的蛋白质来说，稳定性调控是特别重要的。然而，目前还没有开发出一种方便而无偏差的方法，能够确定蛋白质稳定性的调节因子。近期，来自中山大学肿瘤防治中心的研究人员，在《Cell Discovery》杂志发表的一项研究中，通过将全基因组CRISPR-Cas9文库与双荧光蛋白稳定性报告
中青报：评价科研人员要提防简单戴“帽子”
想要简单快速地判断一位科研人员的“段位”，一睹其“帽”便知：是头顶“长江”，还是手握“黄河”；是身怀“楚天”，还是脚踏“泰山”…… 这里的“帽子”即“头衔”。 近年来，国家有关部门和各省市纷纷推出各自的人才计划，各种“帽子”也纷至沓来。“帽子”为科研人员送去了一众“福利”，在吸引、培养
头衔成科研人员获取高年薪科研经费硬通货
想要简单快速地判断一位科研人员的“段位”，一睹其“帽”便知：是头顶“长江”，还是手握“黄河”；是身怀“楚天”，还是脚踏“泰山”…… 这里的“帽子”即“头衔”。 近年来，国家有关部门和各省市纷纷推出各自的人才计划，各种“帽子”也纷至沓来。“帽子”为科研人员送去了一众“福利”，在吸引、培养创新人