拔尖创新人才生源选拔评价亟待多维“升级”
近期，“强基计划”试点高校陆续发布了2024年“强基计划”招生简章。“五一”假期前，报考考生也已完成网上报名。这意味着新一轮“强基计划”的生源选拔环节已经启动。2020年1月，教育部发布《关于在部分高校开展基础学科招生改革试点工作的意见》，决定在部分高校开展基础学科招生改革试点，即“强基计划”。该计划主要选拔有志于服务国家重大战略需求且综合素质优秀或基础学科拔尖的学生，为国家重大战略领域培养后备人才。科学选拔各类人才是我国自2014年启动的新高考综合改革工程中的核心任务之一。其中，随着“教育强国”战略的实施，如何有效搜寻拔尖创新人才，引发社会各界的关注。近10年来，我国高校对拔尖创新人才的选拔，从自主招生到“强基计划”都遵循了综合评价的基本思路，即不囿于高考分数，而是结合多元手段考查学生的知识、能力和素质。在笔者看来，为更好支撑国家战略需要，“强基计划”的实施应在总结、借鉴已有经验的基础上，进一步优化生源选拔环节中的综合评价机制......阅读全文
运用增值评价提升人才培养质量
日前，教育部在其下发的《普通高等学校本科教育教学审核评估实施方案（2021—2025年）》中，提出“改进本科教育教学评估，推动提高本科人才培养质量”。而在2020年10月，中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》中，将“增值评价”与结果评价、过程评价、综合评价一起，视为保证教育评价科
破立并举健全高校人才评价体系
不得简单以刊物、头衔、荣誉、资历等判断论文质量，不得过分依赖国际数据和期刊，不得将SSCI、CSSCI等论文收录数作为导师岗位选聘、人才计划申报评审的唯一指标……不久前，教育部发布《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》（以下简称《意见》），明确提出10个“不得”，对于进一
人才评价：既要看“帽子”，更要看“里子”
针对一个时期以来科技界人才“帽子满天飞”及科技教育界人才抢夺渐呈白热化局面，中国农科院院长唐华俊院士9日呼吁，要改变目前人才评价中“以帽取人”的不良倾向，建立一个符合人才发展规律的评价机制，既要看“帽子”，更要看“里子”。他是在正在此间召开的中国农科院人才工作推进会上说这番话的。唐华俊表示，前
鲁白：新药源自创新－创新源于人才－人才源于教育
2010年，中国葛兰素史克研究中心推出一年一度的“葛兰素史克科学创新日”活动，设立生命科学杰出成就奖、神经科学卓越奖和明日之星三大奖项，奖励在中国和新加坡做出原创性研究的科学家。5月28日，公司将在上海举行隆重颁奖礼，获奖者将分别获得10万元、5万元和5000元奖金及精致奖章。 中国葛
120人，北京卓越工程师人才选拔培育拟入选人员公示
关于2024年卓越工程师人才选拔培育拟入选人员的公示 根据《关于开展2024年卓越工程师人才选拔培育申报工作的通知》《卓越工程师成长计划管理办法》《卓越青年工程师培养计划管理办法》，经公开申报、推荐选拔、专家评审，拟确定于海涛等20位工程科技人员入选2024年卓越工程师成长计划、万学进等100位青
120人，北京卓越工程师人才选拔培育拟入选人员公示
关于2024年卓越工程师人才选拔培育拟入选人员的公示根据《关于开展2024年卓越工程师人才选拔培育申报工作的通知》《卓越工程师成长计划管理办法》《卓越青年工程师培养计划管理办法》，经公开申报、推荐选拔、专家评审，拟确定于海涛等20位工程科技人员入选2024年卓越工程师成长计划、万学进等100位青年工
全国质检系统试行“首席专家”制度
全国质检系统将在其事业单位试行首席专家制度，在内设部门领导职务晋升之外，为科研人员探索一条较为合理、有吸引力的成长通道。这是记者8月19日在南京召开的全国质检系统人才暨教育培训工作会议上获悉的。 国家质检总局局长王勇在会上表示，质检系统将综合考虑人才能力开发、发现使用、优化配置等工作
朱静院士：时代呼唤创新－创新呼唤人才
响应习总书记号召：“强起来要靠创新，创新要靠人才”。仿古诗以舒怀： 大风起兮云飞扬， 锐志创新当自强。 厚德载物育英才， 安得猛士守四方。 朱静 院士 中国科学院技术科学部
华东师大周鸿：大学在生源竞争中应秉持自律精神
提问招生 进入四月，各高校新一轮的招生工作开始进入高潮。近几年，随着高考改革的持续深入，以及自主招生规模的扩大，公众对于高校招生的关注度也在提高。一些关于招生的问题也引发了持续热议。那么作为招生工作的主要参与者，各校的招生负责人对此是怎么看的呢？ 随着2012年高考招生政策的
院士锐评SCI论文挂帅：操纵科技界的人才选拔与资金投向
二十年来我国科技界对建国几十年来形成的卓有成效的方针政策作了大调整。 研究方向由以满足国家需求、面向国民经济主战场为主转到“国际前沿”“国际热点”，成果及人才的评价标准；由以应用部门和社会评价转到以SCI（美国《科学引文索引》（Science Citation Index，简称SCI ）为主导
辽宁省科技厅实施高层次人才和团队推荐选拔工作
2018年以来，辽宁省科技厅坚持“抓人才就是抓发展、兴人才就是兴辽宁”，始终把“抓人才”作为谋篇布局创新创业的重中之重，高质量贯彻实施“兴辽英才计划”省科技厅平台6个类别的高层次人才及团队推荐选拔工作，着力让各类英才各得其所、大展其长。 截止目前，全省共受理各类别申报472人，其中，“高层次
2022年度博士后创新人才支持计划开始申报
关于做好2022年度博士后创新人才支持计划实施工作的通知 博管办〔2022〕8号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），中共海南省委人才发展局，国务院有关部委、直属机构人事部门，中央军委政治工作部干部局，各博士后设站单位： 为吸引新近毕业
2017年度“博士后创新人才支持计划”获选结果公布
全国博士后管委会办公室关于2017年度“博士后创新人才支持计划”获选结果的通知 博管办[2017]30号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），国务院有关部委、直属机构人事部门，中央军委政治工作部干部局，有关博士后设站单位： 根据《人力资源社会保障部 全国博士后
2019年度博士后创新人才支持计划获选结果发布
#aabbccdd4 td{border:1px solid #666666}序号姓名单位名称一级学科资助编号301刘剑宇中国地质大学地理学BX20190301302张道涵中国地质大学地质学BX20190302303张鲁川中国地质大学地质资源与地质工程BX20190303304薛 源中国地质大学（北
健全科学评价考核机制－保障人才潜心科研
习近平总书记在中央人才工作会议上强调，深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。 人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。当前，我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任
健全科学评价考核机制－保障人才潜心科研
习近平总书记在中央人才工作会议上强调，深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。 人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。当前，我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任
科技人才评价改革的“破”与“立”
今年6月，党中央召开全面深化改革委员会第二十六次会议，审议通过了《关于开展科技人才评价改革试点的工作方案》，坚持“破四唯”与“立新标”并举，拉开了科技人才评价改革的大幕。 推进科技人才评价改革，不能一破了之，也不能光立不破，而是需要把“破”与“立”有机结合起来，构建新时代条件下多元化科技人才评价
教育部就“强基计划”答记者问
近日教育部印发了《关于在部分高校开展基础学科招生改革试点工作的意见》（也称“强基计划”）。教育部高校学生司负责人就相关问题回答了记者提问。 1.请介绍一下实施“强基计划”的背景。 2003年教育部开展高校自主招生改革以来，在探索综合评价学生、破解招生“唯分数论”等方面取得了积极成效。有关调查
考研分数“信度”几何
再过几天，2023年全国硕士研究生招生考试将迎来初试。作为国家选拔人才的重要方式，考研选拔中的“唯分数论”导向一直受到学术界质疑。追根溯源，这主要是对研究生招生考试预测准确性的怀疑。 考研分数能否代表学生日后的学业表现，又在学业表现的哪些方面起到作用？除考分外，是否有更好的预测指标选拔研究生？这
钟秉林：实施强基计划－培养拔尖创新人才
教育部自2020年起在部分高校开展基础学科招生改革试点（也称“强基计划”），这是立足我国国情和教育发展现状，在自主招生工作经验和综合评价试点成果的基础上进行的一项拔尖创新人才选拔与培养的探索与尝试。笔者认为，“强基计划”体现了以下几个方面的特点：图片来源于网络 一是服务国家重大战略需求。在当前
如何对液相色谱柱的柱效进行评价
在液相色谱柱的使用过程中，柱效会随着使用时间及使用量逐渐下降。为避免柱效失常导致实验失败，需在试验进行前进行色谱柱的柱效检测，看柱效是否能达到想要的标准。因此对于色谱柱柱效的参数如何选择？参数的范围如何？用哪种试剂作为标准液来测定柱效？（所选的柱子是反相色谱柱）
安徽能源计量及能效测试评价中心正式成立
日前，安徽省能源计量及能效测试评价中心顺利通过实验室能力验收和资质认定评审，获准正式成立。该中心依托安徽省计量科学研究院，将为企业节能减排提供计量检测及能效评价服务，是该省能源计量及能效测试评价和技术研发的公共服务性平台。 安徽是产能大省，也是耗能大省，同时又是国务院批准实施《皖
高校科技评价机制改革－提升创新能力坚持开放评价
近日，天津中德职业技术学院“技能点亮梦想，科技铸就成功”科技创新作品展示活动在该校举行，由该校大学生原创的50余件科技创新作品亮相。图为中德学院的大学生在科技作品展上展示飞行器。 近日，教育部颁发了《关于深化高等学校科技评价改革的意见》(以下简称《意见》），明确指出，高校长期以来形成的以统一、量化
评价前移让热爱与好奇心只能隐身或后退
新年伊始，杭州深度求索人工智能基础技术研究有限公司（以下简称深度求索公司）推出的大语言模型DeepSeek以其杰出表现，迅速火遍全网，并引发全球关注。随着关注热度的持续升温，人们不禁想知道，为何DeepSeek是由一家名不见经传的私人公司搞出来的？顺着这条思路，人们甚至开始探究是什么原因促成杭州
“激励科研人员心无旁骛搞创新”——从职称评审看江苏探索人才分类评价改革
一套智能产线，不仅帮企业提升了25%的生产效率，也成为南京工业大学教师方成刚晋升职称的重要砝码； 一直没有职称的科研人员郭欣政，凭借扎实的学术造诣，通过“绿色通道”被直接认定为正高级职称…… 如今在江苏，越来越多的“方成刚”“郭欣政”们成为人才评价改革的受益者。 2018年2月，中共中央办
2024开年重磅|－博士统考，全面取消－超30所985实行
我国高校目前有博士研究生61.2万人，成为高校科研的生力军。 近日，2024年博士招生计划成为热门话题。各大高校正在陆续发布《2024年博士研究生招生简章》，其中南昌大学的博士招生方式引起了广泛关注。据悉，南昌大学将全面实行“申请—考核”制选拔方式，适用于直接攻博、普通招考和硕博连读等所有博士
“强基计划”走入第四个年头：招生选拔有哪些新变化
2023年全国高考刚刚结束，报考“强基计划”的考生又即将迎来各大高校的选拔。“强基计划”自2020年启动以来，共录取新生1.8万余人，试点高校扩充至39所，至今已走到了第四个年头。与此前相比，今年“强基计划”各大高校的招生选拔出现了哪些变化，又释放了哪些新信号？1.交叉学科与强势学科均有所增加202
山东启动2019年度博士后创新人才支持计划申报工作
为吸引新近毕业的优秀博士从事博士后研究工作，更好地发挥博士后制度在培养高层次创新型青年人才中的重要作用，根据《山东省博士后资助项目及经费管理办法》（鲁人社规〔2018〕21号）要求，决定开展2019年度“山东省博士后创新人才支持计划”（以下简称“山东博新计划”）申报工作。现将有关事项通知如下：
武大开内地高校先河－为抢生源举行研究生宣传日
武汉大学10月13日举行研究生招生宣传日，率先在内地高校中拉开争夺优质生源的序幕。该校人文社科资深教授、法学家李龙教授作招生宣传报告时称，优秀人才是大学的学术环境“熏”出来的，武汉大学就“熏”出了易中天等大批优秀学者。 自2005年以来，武大研究生报考人数已连续三年位居全国高校第一，其充足的生源令不
全国青年科普创新实验暨作品大赛广东选拔赛举行
5月31日至6月2日，第十届全国青年科普创新实验暨作品大赛广东选拔赛（以下简称广东选拔赛）在广东科学馆举行。经过两天的激烈比拼，大赛评出各项目组别的一、二、三等奖，并择优推荐队伍代表广东参加今年暑假举办的全国赛。本次赛事重点围绕“智慧·安全·环保”三大主题，设立创意作品和科普实验两个项目，分为“人机