外国人才签证制度3月1日起在全国范围内实施

外国人才签证制度3月1日起在全国范围内实施

  记者1日从国家外国专家局了解到，为实施更加积极、更加开放、更加有效的人才引进政策，自3月1日起，将在全国范围内实施《外国人才签证制度实施办法》。据外专局有关负责人介绍，各地要把落实外国人才签证制度作为重点任务，制定具体实施工作方案，配备和指定专门的工作人员，保障必要的工作设备、场所和工作经费，加

外交部：3月15起驻外签证机关恢复审发外国人赴华签证

外交部领事司发布通告：为进一步便利中外人员往来，决定自北京时间2023年3月15日零时起，就外国人来华签证及入境政策作如下调整：一、恢复2020年3月28日前签发且仍在有效期内的签证入境功能。二、驻外签证机关恢复审发外国人各类赴华签证。三、口岸签证机关恢复审发符合法定事由的各类口岸签证。四、恢复海南

特朗普下令停发部分外国学者新签证

　　据Nature网站6月23日报道，本周一，美国总统唐纳德·特朗普发布公告，将延长和扩大移民限制，以限制新的外籍劳工入境。该行政令于6月24日生效，持续至今年12月31日。　　特朗普政府表示，这一决定是为了减缓冠状病毒大流行对经济造成的影响，同时优先考虑美国人的就业。　　具体来说，最新行政令针对用

日本高级外国人才数量破1.5万人－三分之二为中国人

　　据日本《中文导报》报道，近日，日本总务省公布了关于现阶段高级外国人才的成果评价报告书，报告指出，截止2018年高级外国人才的认定人数达到15386人，其中三分之二为中国人。高级外国人才制度创立于2012年。一个在日本工作和生活的外国人普遍需要十年时间才能申请在日永驻，但是如果具备高级外国人才资格

王辉耀：我们需要打造一个“中国梦”

●中国在人才争夺战中是最大输家，既是美国最大博士生来源地，又是博士毕业留美最多国家 ●打造“中国梦”是核心战略，对内让国民相信能够发挥才能，对外让全球人才向往到中国安家　　日前，中央发布了《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020）》（简称《人才规划纲要》），其中很多提法让人耳目一新

安徽省将制定合芜蚌推进全面创新改革试验实施方案

　　 近日，安徽省政府办公厅下发了《安徽省系统推进全面创新改革试验任务分工等的通知》，根据通知要求，将制定合芜蚌三市系统推进全面创新改革试验实施方案。　　“合芜蚌”将实施知识产权综合执法　　根据今年全省系统推进全面创新改革试验的工作要点，安徽省将在合芜蚌三市的高新区、开发区等区域实施ZL、商标、版权

王辉耀：如何解决人才可持续发展的障碍问题

　　 全面协调可持续是科学发展观的基本要求，以人为本是科学发展观的核心。人不仅是我们发展的价值目标，也是发展过程中的最重要的参与因素。当前，阻碍可持续发展的最大的因素之一就是“人”的不可持续，尤其是高层次人才发展的不可持续。这主要体现在三个方面。　　巨大的“人才赤字”，使得人才发展“可持续性”弱化。

美90所大学校长呼吁为顶尖外国研究生发绿卡

　　美国90所大学校长6月26日联名写信给美国总统奥巴马和国会，呼吁建立“绿卡直通车”，为顶尖外国研究生毕业后留在美国工作提供方便。　　美国现行移民法对于外国留学生毕业后继续留在美国有多种限制。斯坦福大学、哈佛大学、耶鲁大学等90所大学校长在信中呼吁奥巴马和美国国会努力寻找解决方案，以确保

浦东成立全国首个海外人才局

　　6月16日，上海浦东新区推出了提高海外人才通行和工作便利度的九条措施，并举行了海外人才局揭牌暨人才颁证仪式，宣布成立全国首个海外人才局，颁发了全国首张自贸试验区管委会推荐永久居留身份证和全国首张本科学历外国留学生工作许可证。　　在当天举行的活动上，浦东提出建立“1+X”海外人才政策体系，其中，“

北京怀柔科学城着手打造国际人才一站式服务平台

服务北京怀柔科学城外籍人才，怀柔区再出新举措。去年底，该区设立外国人来华工作许可受理点，为外籍人才提供全方位服务，日前已为区域内外籍人才发出首张外国人工作许可证。 外国人来华工作许可受理点位于怀柔区政务服务中心，地处怀柔科学城创新小镇，是服务外籍人才的重要平台。该站点可以受理外国人工作许可通知新

2018年科技进步贡献率预计超过58.5％

　　2018年　　■高新技术企业18.1万家　　■科技型中小企业突破13万家　　■技术合同成交额1.78万亿元　　■科技进步贡献率预计超过58.5%　　■168个高新区预计实现营业收入 33万亿元　　出口总额3.3万亿元　　净利润2万亿元　　实际上缴税费1.7万亿元　　园区新注册企业超过40万家　　

实施开放多元的引进政策－构建有国际竞争力的人才体系

　　深化人才发展体制机制改革④　　专业技术人才是重要的创新资本和稀缺资源，经济全球化的发展使专业技术人才成为各国竞相争夺的对象。实施开放多元的专业技术人才引进政策，构建具有国际竞争力的人才引进制度体系具有重要意义。　　习近平总书记在前不久召开的中央人才工作会议上讲话时强调，要下大气力全方位培养、引进

浙江首个一站式“涉外事务综合体”在嘉善揭牌

　　浙江首个一站式“涉外事务综合体”在嘉善揭牌　　1月5日，“嘉善县移民事务服务中心”和“嘉善县外国人才服务中心”在嘉善县姚庄镇揭牌，这也是全省首个一站式“涉外事务综合体”。　　两个“中心”的设立将移民服务、外国人才服务延伸至涉外企业“家门口”和一体化示范区“核心区”，同时辐射江苏吴江、上海青浦，为

三部委：外籍高校毕业生无工作经历即可在华就业

　　 日前，三部委联合印发《关于允许优秀外籍高校毕业生在华就业有关事项的通知》（以下简称《通知》），部分符合条件的优秀外籍高校毕业生无需工作经历即可在华就业。这是我国构建具有国际竞争力的人才制度优势、广纳天下英才为我所用的又一举措，是中国实施全球化人才竞争战略的重要一步。　　近年来，随着中国经济实力

美国争议是否该对海外人才敞开胸怀

　　在美国，由于现行移民制度的限制，很多海外人才在美国高校学成后，很难长久性留在美国。对于这一现象的利弊，美国国内历来存在争议。而不久前的一项研究显示，在全美一流的研究型大学中，大约有3/4的创新型ZL是由海外人才申请或参与申请的，这一结果对于支持改变移民政策的主张，显然具有激励作用。 　　这

王辉耀：我国高端人才流失原因及对策分析

　　当前“人才战争”硝烟渐起。许多发达国家通过改革移民政策，加大人才吸引或留置力度;一些发展中国家也不甘示弱，纷纷加入全球人才竞争行列。近些年，我国在“千人计划”的引领下，已有近百万留学生回流，其中高层次人才两万多名。但另外一个不容忽视的问题是，我国的人才流失现象仍然十分严重。 　　新中国成立以来

魅力中国—外籍人才眼中最具吸引力的中国城市

　　 11月8日，科技部原副部长、中国国际人才交流与开发研究会会长张建国在2020杭州国际人才交流与项目合作大会开幕式上发布了2019“魅力中国—外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”十强城市榜单，本次入选的十个城市分别是：上海、北京、深圳、杭州、广州、合肥、南京、成都、青岛、苏州，青岛第九次入榜。　　

亚非学者遭遇签证困境

　　要去开会？祝你获得签证。目前，亚洲和非洲研究人员在办理签证时面临的障碍要比欧洲或北美洲的研究人员大得多。根据一项针对学者迁移的全球调查，他们也不太可能去其他国家进行研究。 【《自然》相关文章】　　一项对来自109个国家的2465名研究人员进行的调查显示，遭遇签证障碍的亚洲研究人员是欧洲和北美洲研

发展环境等问题阻碍中国吸引高端人才

　　对于高端人才而言，一个职位是否有吸引力，除了物质报酬外，更要看是否能够创造出令其发挥聪明才智的机制和环境 　　“在硅谷，软件公司的技术主管和实验室主任中有35%是华人。甚至有研究认为，仅在美国太空、军事等敏感部门工作的华人专家就有2万多人。”中国与全球化研究中心主任王辉耀对本刊记者说

胖丁丁：小胖丁签证记(附最新鲜热辣的赴美签证经验)

王辉耀：中国要积极从全世界挖人才

　　 改革开放30多年来，我国破除国内人口流动的户籍、身份等障碍，带来国内城乡人口流动的红利，进而推动了经济高速发展；未来30年，中国要从依靠“人口红利”转向依靠“人才红利”。在激烈的国际人才竞争背景下，我们要放眼世界，从70多亿世界人口中寻找人才，充分发掘“国际移民人才红利”。　　联合国相关数据显

光明日报：高层次人才回国，要跨过哪些坎儿

CFP CFP 　　近日，“万人计划”第一批入选名单正式公布，其中杰出人才和科技创新领军人才均是“863”计划、“973”计划等国家重大科研任务的主持人和高层次创新团队带头人。在“万人计划”全面实施之际，如何更加充分调动海外高精尖人才回国的积极性，更好地开发利用好国际国内两种人才资源，值得人们关

美或放宽高科技移民政策

图片来源: immigrationresource.net　　近日，美国两党计划提出新高科技移民议案，以吸引外国科学家和工程师。1月29日，一个参议员小组提议增加面向技术工作者的签证数量。总统奥巴马和一个立法小组也分别提出更全面的议案来放宽移民政策。　　而一项由两位民主党议

促进高校高层次人才合理流动重在制度设计

　　为了加快推进人才建设，国家出台了一系列 “人才支持计划”，如“国家杰出青年科学基金”“优秀青年科学基金”“万人计划”（又称“国家特支计划”）等，其主要目的是通过吸引和培养海内外学界精英，造就一批具有国际领先水平的学术带头人，以提高我国高校在世界范围内的学术竞争力和影响力。　　这些“人才支持计划”

工程技术人才职称制度改革指导意见公布

　　人力资源社会保障部、工业和信息化部印发《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》(以下简称《意见》)，部署工程技术人才职称制度改革工作。　　《意见》聚焦工程技术人才评价中存在的突出问题，提出针对性改革举措。　　一是健全制度体系。增设正高级工程师，完善职称层级，扩展工程技术人才职业发展空间。实

云南优化机制－打造具有影响力的人才引进平台

　　近年来，云南省主动服务和融入国家发展战略，全力参与“一带一路”建设，按照习近平总书记关于“聚天下英才而用之”的要求，超前谋划，主动作为，连续组织举办了三届，引进一批海内外人才、转化一批外专引智成果，成效显著，为云南高质量跨越式发展提供丰富的国外人才保证和智力支持，有效的补齐了云南的人才短板，使“

日媒：日本高端外国人才66％来自中国，领先于印度韩国

【环球时报驻日本特派记者 岳林炜】《日本经济新闻》2月20日报道称，在日“高端外国人才”有66%来自中国，远远领先于第二名印度和第三名韩国。报道称，“高端外国人才”指的是拥有专业知识和技能且在日本企业和研究机构等工作的外国人。日本出入境管理机构“出入国在留管理厅”将其解释为“有望给日本产业带来创新且

陈和生：完善博士后制度－助力人才强国梦

　　“当时中国的博士后制度仍在筹备之中，中国科学院率先实施博士后制度，但对博士后的特殊政策尚未开始实施。”近日，中国科学院院士陈和生在纪念中国博士后制度实施30周年之际回忆说。作为中国的第一位博士后，陈和生见证了中国博士后制度30年的发展，并提出未来博士后发展的建议。　　1970年，陈和生从北京大学

科技奖励制度改革：不断激发人才创新活力

　　“近几年我每年都参加自然科学奖评审”，中国科学院院士、清华大学教授饶子和开门见山地对《中国科学报》记者说，“我认为国家对科技奖励制度改革是非常积极、非常认真的”。 　　对科研人员和科研单位而言，科技奖励制度在激发人才创新活力、促进科学成果研究方面有十分积极的推动作用。十八大以来，科技奖励制度不

签证问题妨碍气候变化谈判

联合国气候变化谈判的代表[波兹南] 由于很难拿到签证，一些世界上最贫困国家的代表在参加在波兰波兹南举行的联合国气候变化谈判的时候受阻。 来自最容易受到气候变化打击的发展中国家的首席谈判代表、记者和民间团体的代表被延误、或者无法参加为期两周的会议。 英国国际环境与发展研究所气候变化负责人