金秋九月佳节至，三尺讲台沐春风致敬，亲爱的老师
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。又是一个9月10日，今天是第37个教师节，近1800万中国教师迎来自己的节日。教师节既是教师的光荣，更是对教师的热切期望。 在这里祝全体老师节日快乐！ 一支粉笔两袖清风 三尺讲台映衬四季晴雨 教师节恰在学年伊始， 意味着这是一个 汲取力量、奋勇前行的启航之时。 教师节设在金秋九月， 意味着这是一个 回顾过去，盘点收获的丰收之日。 教诲如春风 对我们每一个人来说，从顽皮孩童到青涩少年的生命历程中，老师—永远都是最值得我们尊重和感恩的人。 理 解 教师也是普通人，也有喜怒哀乐的时候，当老师犯了个可以原谅的小错误、做得不完美的时候，请家长多一份理解，多一点换位思考。 尊 重 套路再多，不如真心一颗。尊重老师的专业，把教育的权利、学校管理的权利、班级管理的权利还给老师，请相信老师会用专业的态度与能力教育学生。 共 担 在教育生活中，老师和家长是同盟，不能当陌生人，更不......阅读全文
中国科学报：青年教师职称评定之痛
围绕着职称晋升与学术良知，近期的中国高校学术圈并不平静。 教育专家认为，当前的职称评定标准除了行政化的问题，还体现在高度的简单化。如果不改变行政化的大环境，在目前的体制下，只能从道德角度强调行政人员、学术人员自律。 湖南高校职称评委开房收钱，被称为“已是公开的秘密”
田如男：激发每个学生的生命热情
田如男 不少学者认为，生命化教育就是凸显生命的灵动、激发生命的动力、张扬生命的个性，珍重、欣赏每个生命个体的教育活动。这种非功利的“人”的教育一般出现在中小学课堂。而大学教育，尤其是研究生教育，被视为专业教育，更多地与未来就业或做学问联系在一起。那么，研究生作为成年人，是否也需要生命化教育？ “
为师之道暗藏“机关”－高校师生关系一言难尽
教师是人类灵魂的工程师，承担着神圣使命。传道者自己首先要明道、信道。高校教师要坚持教育者先受教育，努力成为先进思想文化的传播者、党执政的坚定支持者，更好担起学生健康成长指导者和引路人的责任。然而在纷繁复杂的现实中，为师之道开始暗藏“机关”，高校师生关系变得“一言难尽”，严重妨碍高校落实教书育人
当心“按闹改成绩”让大学尊严“碎一地”
近日，西部某高校教师反映，其所带课程的期末成绩出来后，一名成绩不合格学生的家长以“影响孩子前途”为由，要求修改成绩，并对其进行言语威胁。学院相关人员也多次提到该家长“有背景”，要求涉事教师修改成绩。经过补考后，另一名成绩不及格的学生也以“走极端”相威胁，学院也将其成绩修改为“合格”。连日来，公众对此
“按闹改成绩”？当心这让大学尊严“碎一地”
■李思辉近日，西部某高校教师反映，其所带课程的期末成绩出来后，一名成绩不合格学生的家长以“影响孩子前途”为由，要求修改成绩，并对其进行言语威胁。学院相关人员也多次提到该家长“有背景”，要求涉事教师修改成绩。经过补考后，另一名成绩不及格的学生也以“走极端”相威胁，学院也将其成绩修改为“合格”。连日来，
招数学老师要风景园林专业，“人才储备”的理由有点牵强
日前，一则“招聘小学数学老师要求研究生风景园林专业”的消息冲上热搜，有网友质疑说这是学校设置的“萝卜坑”。根据公开招聘教师公告显示，浙江省杭州市竞舟小学数学学科招聘人数为3，招聘对象和范围是应届毕业生，专业要求是本科为小学教育（师范）专业；研究生为风景园林专业。杭州市竞舟小学校长周爱芬回应说，完
李侠：我们为何要尊重权威
■既然专家在当代社会中具有无可取代的重大作用，专家的行为就应该受到有效约束，否则就会出现很难处理的“知识暴利”。 ■提醒那些忙于交易的权威，人们之所以尊重权威，不仅仅是因为他的伟大，更多地是为了维护那条历史久远并有些脆弱的“承诺—信任”之链，因为这条链事关每个人
饶毅教授：做自己尊重的人
饶毅教授：做自己尊重的人 做自己尊重的人 ——饶毅（教师代表、科学家） 在祝福裹着告诫呼啸而来的毕业季，请原谅我不敢祝愿每一位毕业生都成功、都幸福；因为历史不幸地记载着：有人的成功代价是丧失良知；有人的幸福代价是损害他人。 从物理学来说，无机的原子逆热力学第二定律出现生物是奇迹；从生物学
严惩伪创新才是尊重创新
不知道从什么时候开始，自主创新、国产品牌都成了商家最喜欢的广告词。因为这张牌真的好用——我的产品不好，但我是国产品牌，你不买我就是不爱国；我技术不够牛，但我自主创新了，不支持我你还是不是中国人？这不，红芯浏览器就是自主创新营销的翘楚。 红芯这个名字好不好听？真好听。是不是勾起你内心深处的民族意
让流域的“生命”得到充分尊重
7月初，广西贺州市发生水体镉、铊等重金属污染。经济增长的成绩，在环境事件面前显得苍白无力。保护生态环境，应从何处着手?建设美丽中国，应以何者为先? 保护环境就是保护生产力、改善环境就是发展生产力。习近平总书记的这一论断为新时期环保工作指明了方向。中国环境科学研究院孟伟长期从事环境科学研究，
食品及相关领域12个团队入围第三批全国高校黄大年式教师团队
8月31日上午，教育部举行新闻发布会，介绍高素质教师队伍建设进展成效、国家支持教师队伍建设有关工作和第39个教师节系列宣传庆祝活动安排，并发布2023年全国教书育人楷模名单、第三批全国高校黄大年式教师团队创建示范活动入围名单。 会上发布了第三批全国高校黄大年式教师团队创建示范活动入围名单。以下
左惟：深入实施人才强校战略
党的二十大报告不仅在更高起点、更高层次、更高目标上对人才强国作出了顶层设计，也对高校的人才工作提出了新的更高要求。东南大学将勇担“国家队”使命，深入实施人才强校主战略，把人才工作作为“一号工程”，加强全链条设计、全要素保障、全周期服务，奏响奏强人才引育“东大最强音”，为加快建设世界重要人才中心和创新
尤小立：扭转“重科研轻教学”局面的难点在哪里
日前，《中国青年报》以《湖北职称评审开啃“唯论文论”硬骨头》为题，报道了湖北省首次在省内高校推行职称分类评审，构建多元化复合型评价体系的消息。（《中国青年报》2015年2月9日）这个报道最引人瞩目之处自然是在职称评定中设立“教学为主型”岗位。 近两年来，大学“重科研、轻教学”的政策倾向受各方诟
尤小立：扭转“重科研轻教学”难点在哪
日前，《中国青年报》以《湖北职称评审开啃“唯论文论”硬骨头》为题，报道了湖北省首次在省内高校推行职称分类评审，构建多元化复合型评价体系的消息。（《中国青年报》2015年2月9日）这个报道最引人瞩目之处自然是在职称评定中设立“教学为主型”岗位。 近两年来，大学“重科研、轻教学”的政策倾向受各方
湖北职称评审弃唯论文论－试转重科研轻教学局面
职称评审制度被诟病由来已久，评审黑幕、论文垃圾、学术泡沫，这些问题的出现都和职称评审制度有关系。书教得再好，只要没有论文，大学老师也难评副教授、教授；手术做得好的医生不一定职称高，职称高的医生手术未必做得好，医生们自己都说，看病最好是找副主任医师。这些怪现象的背后，也是职称评定规则的不合理。
当双节与校庆相遇：北师大校园青春跑活力开跑
中新网北京9月11日电 10日晚，“团聚百廿月满京师”北京师范大学校园青春跑特色体育活动在北师大海淀校园落幕。教师节与中秋节美好相遇，近3000名北师大学生活力开跑，表达对母校120周年华诞的深情祝福。 120年前，京师大学堂师范馆开创了中国现代高等师范教育的先河。用奔跑的青春向母校120
钟南山：鼓励创新，增强使命感
“我对小学老师的印象非常深刻，他们对我之后几十年走的路起到很大作用。不要小看小学老师的作用，老师的启发能影响到孩子一辈子。”7月25日，在华南师范大学举行的“全国科学教育暑期学校”中小学教师培训（广州会场）开班典礼上，中国工程院院士钟南山开门见山地说。他在题为《我国现阶段教师的科学培养——创新》的讲
孕期女教师再度发文坦言考核压力，华侨大学：已慰问
近日，澎湃新闻此前报道的“女教师发文称孕期因考核未达标被解聘”一事引起舆论关注，女教师所在的华侨大学对此回应称未下达解聘通知。刚刚过去的周末，这名孕期女教师再度在朋友圈发文表示，“下个月准备生产，要还房贷要养娃，现在突然被失业，无疑晴天霹雳！想我这些年兢兢业业，认真对待教学工作，怀着一颗长期服务华大
高校教师，“凭”科研还是“凭”教学
在平衡高校教师教学和科研之间关系的过程中，高校教师职称改革从某种程度上起着风向标的作用。今年2月底，教育部、科技部联合发文，要求高校要以破除论文“SCI至上”为突破口、破除“唯论文”，树立正确的评价导向。7月底，人力资源社会保障部和教育部共同研究起草了《关于深化高等学校教师职称改革的指导意见（征
博士应聘中学教师，不是人才浪费而是人才到位
正值秋季招聘旺季，今年的就业市场上，教师相关岗位的竞争尤为激烈。报道显示，深圳一所知名中学面试者过半是博士。在这场求职竞赛中，还不乏北大、清华等名校硕博毕业生的身影。招聘平台的调查也表明，教师类岗位位列年轻人理想职业的前10名。 收入低、责任重、压力大……这是教师职业在一段时期内给公众留下的印
新市民施瓦布与天津的不解之缘
近日，天津夏季达沃斯论坛召开前夕，80岁的施瓦布先生接受了天津市政府授予的“天津市荣誉市民”称号，世界经济论坛创始人兼执行主席施瓦布正式成为天津的一份子。 “我的城市，天津！每次来这里都有种回家的感觉。”施瓦布对自己获得这一新身份深感荣幸。他笑着说：“很高兴成为这座非常知名的亚洲城市市
湖南大学两副教授被学校解聘－已起诉教育部
9月19日，湖南师范大学学生黄慧龙、宋胡丹与该校法学教授黄捷一同进京，在近日开庭的湖南大学原副教授黄礼攸、杨建觉诉教育部的行政诉讼案中，担任原告的代理人。 两副教授被学校解聘 2015年7月，湖南大学以“未完成合同约定的岗位职责”为由，对该校建筑学院副教授杨建觉、黄礼攸作出“不再续聘，终止
年底前高校教师的奖励性绩效要占工资60％
昨日（3月3日），济南举行了全省教育工作视频会议，山东将继续提升教师管理效能，改革教师绩效工资分配，推动年底前各高校奖励性绩效工资占比达到60%，中小学绩效工资增量全部纳入奖励性绩效。 会议提出，要落实教师待遇刚性要求，严格落实义务教育教师工资待遇政策，确保所有县（市、区）义务教育教师平均工资
高校科研经费6成被套现，你信不信？
今天（12月28日）早晨起来，照例浏览新闻。一条消息突入眼帘：《高校科研经费乱象：单位立项靠拼关系 6成被套现》。看到这样的消息，实在是吃了一惊：是不是“搜狐新闻”弄错了，网上搜了一下，还真是大家都这样在说。 仔细一看，这是法制日报记者的一篇文章，原标题：“高校科研经费管理乱象调查”。 该“
你信不信：高校科研经费6成被套现
今天（12月28日）早晨起来，照例浏览新闻。一条消息突入眼帘：《高校科研经费乱象：单位立项靠拼关系 6成被套现》。看到这样的消息，实在是吃了一惊：是不是“搜狐新闻”弄错了，网上搜了一下，还真是大家都这样在说。 仔细一看，这是法制日报记者的一篇文章，原标题：“高校科研经费管理乱象调查”。 该“
山东淄博桓台通告：全县实行人员静止
3月13日凌晨，桓台县委统筹疫情防控和经济运行工作领导小组（指挥部）办公室发布通告：全县实行人员静止、居家静止、原地静止、原岗位静止。 亲爱的居民朋友们： 为应对疫情防控形势需要，经桓台县委统筹疫情防控和经济运行工作领导小组（指挥部）决定，自3月13日起，全县实行人员静止、居家静止、原地静止
九旬院士“一站到底”令谁脸红？
9月16日，91岁高龄的中国工程院院士、哈尔滨工程大学水声学院教授杨士莪再次走上讲台，为本科生开讲《振动与声基础》第一课，“站着讲”。媒体报道，从教70年来杨士莪总是站着给学生讲课，被誉为“一站到底的院士”。 九旬院士“一站到底”给本科生上课，不仅受到学生热烈欢迎，也在社会上引起很大反响。舆论盛
大学老师为何越来越难做？
作为一名从教几十年的老教师，华南师范大学教授李东风总觉得这几年大学老师的工作和以前不太一样了。不久前，他将这种感觉写成一篇博文，在科学网发出后，引发很多老师的共鸣。 文章中，李东风提出这样一个问题——大学老师为何越来越难做？ “这并不是我一个人的感觉，而是在和周围很多老师沟通时，大家的普遍感
北邮通报学生联名举报导师事件
据北京邮电大学4月10日微博消息，该校发布“关于我校教师郑某师德不当有关举报信息处理情况的通报。”情况通报4月9日网络出现我校教师郑某师德不当有关举报信息后，学校高度重视，第一时间成立工作组，全面开展调查。现已查实，郑某未能正确履行研究生导师职责，对学生学业疏于指导；未能做到关心爱护学生，要求学生从
起薪40万！重点高校研究生每月还有5000专项津贴！
9月28日，南京大学举办双高衔接金秋洽谈暨重点中学引才双选会上，来自福建、广东、上海、江苏等9省份的31所中学来到现场招聘。其中一所高中开出起薪40万聘请教师，引发网友热议。起薪40万，南京大学硕士毕业年薪至少30万！据悉，在本次招聘中，江苏省海门中学针对重点高校研究生每月发放5000元专项津贴，高