时隔两年终于官宣!这所985高校「破五唯」落地!

两年前当全世界都在为中国式的战疫效率惊掉下巴时宅家搞学术的广大科研党也在为中国式的科研体制改革跌破眼镜我们不仅只用两个月时间就控制住了疫情更是在一个月内连发数个重量级新政策文件鲜明地炮打“SCI至上”的现象让中国学术圈迎来史无前例的大变天时隔两年「破五唯」政策落地执行如何?终于有985高校官宣了! 1月27日,南京大学相关负责人表示,论文在南大科研贡献激励中的权重从原先的80%降低到50%;承担国家重大科研任务的权重,则从原来的不足10%提高到25%,获得重要科技奖励、高价值ZL等的权重从原来的10%提高到25%。 正是在南大新规的实施下,一些原本并没有足够“资质”、足够“文章”的老师,却因为承担国家重大课题、对产业发展做出重要贡献,成为“破格晋升”的“幸运儿”。不仅如此,学校对于不同类型的老师,制定了个性化的晋升通道: 由于研究领域的特殊性,南大电子科学与工程学院教师赵康僆,在副教授任期内,发表在一流期刊上的论文并不多,......阅读全文

科教界发“帽子”之风能否刹车

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2024/3/518508.shtm ■本报记者 温才妃 “我很着急,‘帽子’问题误导了年轻人,‘帽子’文化不扭转,将带坏一代人的学风。”全国政协委员、中国科学院院士袁亚湘告诉《中国科学报》。 当前,很多高校

一篇文章13人-论文挂名利益链如何破?

  当前,论文挂名已形成一条灰色利益链。有些属于买卖型挂名,支付费用就帮着署名;有些属于沾光型挂名,作者希望借名人效应或权威效应让论文尽快刊发,主动挂上知名专家或行政领导;还有一些属于转嫁型挂名,知道某篇论文存在不合学术规范或存在故意造假行为,挂上他人名字以规避风险……比较极端的案例是,某高校一篇论

张端鸿:学术管理应突破量化评价执念

 ■张端鸿 近年来,我国从国家层面高度重视教育评价改革,就新时代深化教育评价改革作出一系列部署,并要求坚决克服“唯分数、唯升学、唯文凭、唯论文、唯帽子”的顽瘴痼疾,从根本上解决教育评价“指挥棒”问题。这使得在当下的高校学术管理中,过于突出量化评价的现象得到了一定程度的遏制。但需要注意的是,

科技部发文!破除“唯论文”导向,明确重点评价学术价值

  今天(2月23日),科技部正式印发《关于破除科技评价中“唯论文”不良导向的若干措施(试行)》的通知。科技部印发《关于破除科技评价中“唯论文”不良导向的若干措施(试行)》的通知国科发监〔2020〕37号  国务院各有关部门、直属机构,各有关单位:  为落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化项目

“唯头衔”“唯论文”怪圈缘何难破

  打破人才评价唯论文、唯职称、唯奖项倾向,不能简单以学术头衔配置学术资源,强化用人单位人才评价主体地位??近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》,再次明确了一系列改进人才评价的具体措施。  自2016年以来,我国陆续出台了《关于深化人才发展体制机制

这所高校霸气官宣:可潜心研究10年不发论文!

1月17日,中国药科大学召开人才工作会议,发布人事人才改革系列新政,重磅推出中国药大“人才十条”等重大举措,创造性提出“破五唯”的中国药大改革方案,不拘一格选拔人才、培育人才、成就人才。据悉,此次中国药科大学推出的“人才十条”举措包括改革职称评价体系;实施兴药系列人才计划,构筑人才荣誉体系;加强标志

多所985院校官宣取消硕士SCI论文发表需求

  近日,西北农林科技大学发布《研究生申请学位学术成果认定标准及管理规定》,破除研究生申请学位发表论文的硬性指标要求,严格学位论文质量标准,强化过程管理,改进结果评价。  此次新规,主要在研究生培养过程中有如下重要调整,对研究生毕业必须发表论文等硬性指标做出调整,转而聚焦研究生学位论文质量等方面做出

建议给予导师决定硕博士能否毕业的自主权?

  近日,教育部官网公布了《对十三届全国人大三次会议第9546号建议的答复》。针对人大代表提出的关于完善高校研究生科研成果评价标准的建议,教育部作出回应,并透露了对加强研究生教育质量管理、改革评价机制的相关举措及日后工作方向。  教育部表示,研究生教育是国民教育的顶端,博士、硕士学位代表着一定的学术

南京大学双聘教授巨新应邀来所做学术交流

  12月3日下午,电工所举行了第42期《科技前沿论坛》学术报告会。南京大学、北京科技大学双聘教授巨新应邀参加了本期论坛,并作了题为“能源科学相关材料研究中的若干物理问题”的学术报告。报告会由古宏伟研究员主持。   巨新教授首先介绍了目前能源的发展情况。他指出,随着煤、石油、天然气等

科睿唯安发布2022年度《期刊引证报告》-揭示顶尖学术期刊

发表新冠病毒研究论文的期刊的引文影响力持续上升。英国伦敦,2022年6月28日 —  科睿唯安今天发布2022年度《期刊引证报告》(JCR™)。《期刊引证报告》采用全面丰富的指标、描述性数据和可视化工具,助力科研界评估全球高质量学术期刊。全球学术出版机构则可以根据本报告评估旗下期刊在相关领域的学术影

盘点!这些明星高校盛产全球、中国高被引学者

  随着高校整体水平的提升,以及高校对高质量教科研成果的迫切需求,顶尖人才越来越受高校追捧。新一轮学科评估即将启动,顶尖人才预计将在师资队伍与资源这一指标中占有重要权重。  近日,爱思唯尔公布了新一期中国高被引学者的入选情况,这份名单基本涵盖了自然科学领域有重要学术影响力的科学家。除了爱思唯尔中国高

教育部官宣!第五轮学科评估将迎来这些重大变革

  近日,教育部官网公布了对《关于完善高校学科评估制度,促进教育治理体系和能力现代化的提案》 的答复,其中透露了有关第五轮学科评估的重大变革。  教育部在提案答复中称,学科评估坚决破除“五唯”顽疾。评价教师不唯“学历”和“职称”,不设置人才“帽子”指标,避免以学术头衔评价学术水平的片面做法。评价科研

金唯智广州公司开业暨基因组服务学术交流研讨会举行

  2017年4月12日,金唯智(广州)生物科技有限公司开业典礼在广州翡翠皇冠假日酒店隆重举行。广州经济开发区管理委员会、广州国际企业孵化器有限公司有关领导以及来自中国科学院广州生物医药与健康研究院、香雪制药、复能基因、赛业生物等数十家单位的嘉宾出席了此次典礼。广州开发区科创局季思副书记(左)与金唯

全国政协委员袁亚湘:切实减轻青年科技人员负担

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2024/3/518418.shtm 袁亚湘■本报记者 崔雪芹“我们一定要真正重视和关心广大青年科技人员。如果他们不能心无旁骛地做科研,我国就无法成为一个真正的科技强国。”今年全国两会上,一直关心青年科技人员成长的全国政

为科研人员“减负”!多份重磅文件发布

  近日,中国药科大学发布人事人才改革系列新政:  在职称评定中,对于重大标志性成果特别是实现基础理论研究领域重大突破和被行业广泛应用的颠覆性技术等,经领域内5名以上二级教授联名推荐,可直接提交高级职称评审委员会审定,不受任职年限、论文、项目等量化成果的数量限制,切实为培育重大创新成果和培养高端人才

高校破“五唯”,如何摆脱路径依赖

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2024/3/518908.shtm受访代表委员:张荣全国人大代表、中国科学院院士、厦门大学党委书记徐旭东全国政协委员、华中师范大学教授■本报记者 温才妃 胡珉琦2024年,高校破“五唯”进入第六个年头。这些年,我国高校

钟南山谈科研理念:不唯上、不唯书、只唯实

6月28日,广州医科大学2024年毕业典礼暨学位授予仪式在广州番禺校区举行,“共和国勋章”获得者、中国工程院院士、老校长钟南山出席毕业典礼。广州医科大学2024年毕业典礼暨学位授予仪式。广州医科大学微信公众号 图在典礼上,钟南山院士结合自身丰富的临床工作经验,与同学们分享了多个生动鲜活、鼓舞人心的故

聚美指责唯品会抄袭售假-唯品会全部否认

  上周末,聚美优品高级副总裁刘惠璞发微博指责唯品会涉嫌售假、盗用授权、抄袭文案。唯品会方面则坚决否认抄袭指责。  刘惠璞在微博中称,唯品会页面上出现带有“聚美首发”字样的页面并配以截图,指责唯品会涉嫌售假、盗用授权、抄袭文案等。另据介绍,多款聚美获得独家授权的货品在唯品会上热卖,但聚美公布的九朵云

时评:破除“唯论文”积弊

   “唯论文”的做法,必然导致学人与实践相脱节。做无数手术的不如写几篇论文的,也就使人难免内心不平,甚至使做手术只有那些有良知的老实人愿意干,精明人都以写论文为晋升阶梯。  发表论文,意味着拥有一定的学术能力与科研水平。这一点毋庸置疑。然而,倘若凡事皆与论文挂钩,以论文为指挥棒呢?当下中国,便正在

尤政代表:加快实施高校分类评价改革

“党的二十大工作报告首次把教育、科技、人才统筹谋划和一体部署,凸显了教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家基础性、战略性支撑的根本定位。” 在近日接受《中国科学报》采访时,全国人大代表、华中科技大学校长尤政建议,国家加快实施高校分类评价改革,根据高校属性进一步优化多元分类评估指标体系,更好地发

重磅!2023“中国高被引学者”榜单发布

  2024年3月27日,爱思唯尔 (Elsevier) 重磅发布2023“中国高被引学者” (Highly Cited Chinese Researchers) 榜单。此榜单以全球权威的引文与索引数据库Scopus作为中国学者科研成果的统计来源,采用上海软科教育信息咨询有限公司开发的方法。  爱思

两会简讯|“五唯”要破,文章要发

沈满红  受访者供图 “虽然高校之间的类型不同,有些学校天然的偏基础研究,有些更侧重应用研究。但凡是办得好的学校,往往基础研究做得比较扎实。基础研究如果不扎实,所做的应用研究往往也不是最前沿的,做不到革命性的。”全国人大代表、浙江农林大学党委书记沈满洪在接受《中国科学报》采访时强调,对高校而言,

跳出排行榜后的高校如何衡量办学质量

  最近,关于“世界大学排名”的新闻,屡屡登上网络热搜。  先是国内首个引入SCI“洋指标”的南京大学,有了新动作。南京大学党委日前公布的一份通报文件明确提出,在《南京大学“十四五”规划》和《南京大学“双一流”建设高校整体建设方案》编制中,学校发展和学科建设均不再使用国际排名作为重要建设目标。  随

“唯论文”易除,“唯关系”难改!“变味”的同行评议绑架了谁

  每到年底,相信不少高校教师或科研工作者工作者都会和小编一样,花上不少时间和心思定制祝福信息。当然,信息的去向都是领域内知名专家或论文评审人:“踏上学术道路的那一刻起,同行评议就无处不在,不知什么时候成果就到人家手里了。不搞好关系怎么行?”  岁末年初,不少单位拉开了职称评审的大幕,各高校也开始了

评论:不唯论文论英雄

   学术论文是反映科研成果的最直接载体,科研人员把论文发表在专业期刊杂志上、与同行交流切磋,这本来是国际学术界的通行做法。大部分从事科研的人也认可论文在很大程度上能够反映学术的真实水平;从管理者的角度看,“数论文”也是相对简单易行的考核方式——所有这些因素,都使论文演变为科研考核的重要指标。  从

评论:不唯论文论英雄

   学术论文是反映科研成果的最直接载体,科研人员把论文发表在专业期刊杂志上、与同行交流切磋,这本来是国际学术界的通行做法。大部分从事科研的人也认可论文在很大程度上能够反映学术的真实水平;从管理者的角度看,“数论文”也是相对简单易行的考核方式——所有这些因素,都使论文演变为科研考核的重要指标。  从

金域牵手诺唯赞!

  2026年1月28日,金域医学与南京诺唯赞生物科技股份有限公司(以下简称诺唯赞)正式达成战略合作。双方将聚焦神经系统疾病检测领域,依托各自技术优势与资源,共同构建“技术研发-临床验证-市场推广”的一体化解决方案,加速神经系统疾病检测技术从实验室向临床应用高效转化。  金域医学集团总裁严婷,营销管

全国政协委员曹阿民:推进科技创新与产业创新融通

  面向加快融通科技创新与产业创新的新要求,围绕大学科技园发展,建议——  一、 科技部、教育部发布大学科技园年度发展报告,加强大学科技园特别是国家大学科技园的宣传,面向大学科技园推动高质量发展的时代要求,引导大学科技园与所在地区、城市发展深度融合。  二、 科技部、教育部在“破五唯”、立新标方面,

专访地质学家任纪舜:不唯上、不唯书、只唯实

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/5/499800.shtm

许国旺、鞠熀先入选Elsevier-2020-高被引学者榜单

  2021年4月22日,爱思唯尔(Elsevier)正式发布2020“中国高被引学者”(Highly Cited Chinese Researchers)榜单,本次国内共有来自373所高校、企业及科研机构的4023位学者入选,覆盖了教育部10个学科领域、84个一级学科。胡斌 (武汉大学)、 蒋健晖