未来,我们需要什么样的教师

近几年来,互联网被广泛运用,在大数据时代背景下,从生活到工作、学习都产生了巨大的变革。微课、慕课的出现意味着教育教学进入了一个新时代、新模式,这对教育提出了更高的要求,也对未来教师提出了新的挑战。那么,身处技术革新越来越快,且越来越深刻影响人们学习、工作和生活的时代,教师的工作形态将会发生什么样的变化? 不久前,北京师范大学教育学部副部长余胜泉和美国堪萨斯大学教育学院兼商学院杰出教授赵勇,便在“互联网+”和人工智能的时代背景下,进行了一场以“未来教师”为主题的高峰学术对话。 问题:在“互联网+”时代,未来的教学环境、教师的社会属性、教师的角色与现在相比都会有很大的不同。那么,未来教师的工作形态会发生怎样的变化? 余胜泉:在互联网大数据的时代,教师在工作形态方面的变化可概括为几个关键点。即工作总体趋势从以知识统一传授为中心,转变为在大数据支持下的个性化教学。从研究学生怎么学的角度,而不是从知识怎么讲清楚的角度设计教学。......阅读全文

人工智能应加强教师角色,而非取而代之

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2024/3/518422.shtm ■郭英剑2022年底以来,人工智能(AI)的迅速崛起给经济和文化层面带来了巨大冲击,也在各行业掀起巨大波澜,教育行业,特别是高校更在其列。本文中,我将结合寒假期间在美国哈佛大学从事学

南开教师获评吴文俊人工智能优秀青年奖

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人工智能深度介入,高校教师仍应主导师生关系

  当前,生成式人工智能技术如潮水般侵入高校的各个角落,深刻改变了教学与科研的生态图景。在可以预见的未来,从课堂上的互动答疑,到学术研究中的资料整理与创意激发,各种生成式人工智能工具逐渐成为高校师生学习与工作的“必需品”,甚至重塑全球高等教育的版图。这必将对传统的高校师生关系产生复杂而深远的影响。 

新加坡10名教师获颁杰出华文教师奖

   9月17日电,据新加坡《联合早报》报道,凭着对教育工作的热忱,新加坡10名教师在华文教学的道路上努力不懈,展现卓越的专业精神,获颁“全国杰出华文教师奖”。  据悉,新加坡全国杰出华文教师奖(前称“全国模范华文教师奖”)设立于1998年,目的是为了肯定新加坡华文教师对语文与文化教育所做的贡献。 

全国高校教师教学创新大赛获奖教师名单公布

中国高等教育学会关于公布第四届全国高校教师教学创新大赛获奖教师(团队)名单的通知各省、自治区、直辖市大赛省赛主办单位,各赛区牵头单位,有关高校:由教育部高等教育司指导、中国高等教育学会主办的第四届全国高校教师教学创新大赛全国赛于7月27-31日在成都举办。第四届大赛历经校赛、省赛、全国赛,经专家评审

我国拟建立教师荣誉表彰制度-设立国家教师奖

中新网11月29日电 据教育部网站消息,教育部关于《中华人民共和国教师法(修订草案)(征求意见稿)》即日起公开征求意见。征求意见稿中明确,国家建立教师荣誉表彰制度,设立国家教师奖,对有重大贡献的教师,依照国家有关规定授予人民教育家、全国教书育人楷模、全国模范教师、全国优秀教师等称号。中华人民共和国教

霍英东高校青年教师基金及青年教师奖开始申报

  为鼓励我国高等院校青年教师在教学和科研工作中做出优异成绩,霍英东教育基金会特设立高等院校青年教师基金及青年教师奖。现将霍英东教育基金会2011年高等院校青年教师基金及青年教师奖的申请及推荐工作有关事项通知如下:   一、申报时间   2011年3月10日—2011年4月15日。   二、申

我国拟建立教师荣誉表彰制度-设立国家教师奖

  据教育部网站消息,教育部关于《中华人民共和国教师法(修订草案)(征求意见稿)》即日起公开征求意见。征求意见稿中明确,国家建立教师荣誉表彰制度,设立国家教师奖,对有重大贡献的教师,依照国家有关规定授予人民教育家、全国教书育人楷模、全国模范教师、全国优秀教师等称号。  中华人民共和国教师法(修订草案

太原科技大学教师桂海莲获“全国模范教师”称号

近日,在第40个教师节即将来临之际,教育部发布2024年全国教育系统先进集体和先进个人拟表彰对象公示名单。此次评选经各推荐单位逐级推荐,全国教育系统评选表彰工作领导小组审核评选,拟表彰全国教育系统先进集体591个、全国模范教师717名、全国优秀教师895名、全国教育系统先进工作者80名和全国优秀教育

霍英东基金会高校青年教师基金和青年教师奖申报

  关于申报霍英东教育基金会2017年高等院校“青年教师基金和青年教师奖”的通知  有关高等院校:  为鼓励我国高等院校青年教师在教学和科研工作中做出优异成绩,霍英东教育基金会在2017年继续设立高等院校“青年教师基金和青年教师奖”。现将申报和推荐的相关事宜通知如下:  一、项目内容  霍英东教育基

高校青年教师“压力地图”

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北理工举行庆祝第34个教师节暨教师表彰大会

2018年9月7日,北京理工大学“师缘·北理”庆祝第34个教师节暨教师表彰大会在中教报告厅举行。学校党委书记赵长禄、校长张军一起为北理工两院院士王越颁发了北理工首届“懋恂终身成就奖”。此外,为了向奋战在学校各个岗位上的教师们致敬,表彰教师群体在学校教育教学改革、科学研究、人才培养和党建思政等方面作出

第四届全国高校教师教学创新大赛获奖教师(团队)名单公布

中国高等教育学会关于公布第四届全国高校教师教学创新大赛获奖教师(团队)名单的通知各省、自治区、直辖市大赛省赛主办单位,各赛区牵头单位,有关高校:由教育部高等教育司指导、中国高等教育学会主办的第四届全国高校教师教学创新大赛全国赛于7月27-31日在成都举办。第四届大赛历经校赛、省赛、全国赛,经专家评审

此地官宣:高校教师可跨校兼职,兼职教师成果互认

  为全力推动高等教育高质量发展,提升高校现代化治理能力,近日,云南省人民政府办公厅印发《关于支持高等学校开展教师互聘工作的指导意见》(以下简称《指导意见》),明确了高校教师可跨校兼职、兼职教师教育教学成果互认等事项。  高校优质师资可跨校兼职  《指导意见》提出,高校可结合学科专业建设、人才培养质

高校教师评价改革的“他山之石”

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/9/508464.shtm

南开女教师传递“幸福教育”

原文地址:http://news.sciencenet.cn/htmlnews/2023/3/495538.shtm

“以赛促教”培养教师骨干

4月29日,湖南科技职业学院软件学院的课堂上,学院老师金莲芳正向评委展示《软件测试技术》课程的教学实施,即参照企业入职标准,针对学情分析和教学目标,遵循软件测试标准工作流程,构建“纵导横驱三堂联动”立体化教学策略,打造能力训练体系,引导学生自主、合作、探究学习。“纵导横驱三堂联动”立体化教学策略。受

官方明确:高校教师,涨薪!

  据浙江省政府网站此前消息,针对“浙江省高校教师薪资水平与浙江省在全国经济社会发展的总体水平不匹配”的留言,浙江省教育厅答复称,省人力社保厅、省财政厅、省教育厅三部门已着手开展改革完善省属高校绩效工资政策的研究,将在适当调节高校工资收入的基础上,给予高校更大的收入分配自主权。  高校薪酬改革一直都

高校教师:追赶时间的人

:追赶时间的人 “我是一个追赶时间的人,今年春天到暑假,一刻都没有停歇。我需要时间,静静地做一些事情。然而,每天‘飞’过来的各种事情让我无法集中精力干一件事情。”不久前,复旦大学环境科学与工程系教授马臻在微信朋友圈中写道。这些年的暑假,有些高校教师已经把“暑假”改叫“暑期”,因为真的没有“假”。忙着

今年将启动修订《教师法》

  2019年将加强教师队伍建设改革整体性制度设计,启动修订《教师法》,研制出台新时代高校、职业教育教师队伍建设改革政策文件等。这是记者从日前教育部召开的新闻发布会上获悉的。  据介绍,一年前,中共中央、国务院颁布了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》。一年多来,各地积极落实,截至目前,已有

让院士和青年教师“亲上加亲”

不久前,在中国石油大学(北京)(以下简称中石大)的校园里,一场特殊的“导师聘任仪式”正在举行。现场受聘为“导师”的是19位两院院士,他们要辅导的“学生”,则是该校精挑细选出的24名年龄不到40岁的青年教师。这些“导师”和“学生”将共同组成一个“班级”,即以我国石油高等教育奠基人、中国科学院院士曹本熹

教育部发布《教师数字素养》

教育部关于发布《教师数字素养》教育行业标准的通知    教科信函〔2022〕58号    各省、自治区、直辖市教育厅(教委),各计划单列市教育局,新疆生产建设兵团教育局,有关部门(单位)教育司(局),部属各高等学校、部省合建各高等学校:    为深入贯彻落实党的二十大精神,扎实推进国家教

未来,我们需要什么样的教师

   近几年来,互联网被广泛运用,在大数据时代背景下,从生活到工作、学习都产生了巨大的变革。微课、慕课的出现意味着教育教学进入了一个新时代、新模式,这对教育提出了更高的要求,也对未来教师提出了新的挑战。那么,身处技术革新越来越快,且越来越深刻影响人们学习、工作和生活的时代,教师的工作形态将会发生什么

首批“特色科学教师研修班”结业

中国科学院(中科院)3月31日向媒体发布消息说,由教育部教师工作司和中科院学部工作局、中科院科学传播局共同主办,中国教师发展基金会公益支持的“特色科学教师研修班”,当天在中科院自动化研究所举行结业仪式,这也是首批“特色科学教师研修班”的最后一期研修活动。 作为首批“特色科学教师研修班”的收官之作

高校教师,“凭”科研还是“凭”教学

  在平衡高校教师教学和科研之间关系的过程中,高校教师职称改革从某种程度上起着风向标的作用。今年2月底,教育部、科技部联合发文,要求高校要以破除论文“SCI至上”为突破口、破除“唯论文”,树立正确的评价导向。7月底,人力资源社会保障部和教育部共同研究起草了《关于深化高等学校教师职称改革的指导意见(征

黄大年式教师团队优秀代表

2017年5月,习近平总书记对著名地球物理学家、吉林大学地球探测科学与技术学院教授黄大年同志先进事迹作出重要指示。为贯彻落实习近平总书记重要指示精神,教育部启动全国高校黄大年式教师团队创建,分两批认定了401个教师团队,覆盖各学科门类和东中西各省份。2021年教师节前夕,首批教师团队的代表给习近平总

高校教师薪酬分配存在“逆向激励”

 作为我国现代化建设和高等教育强国建设的重要人力资源支撑,高校教师承担着人才培养、科研创新与社会服务等多重职责。然而,薪酬分配制度和激励机制改革滞后,使得高校教师队伍的稳定性受到挑战。根据笔者所在团队开展的一项对全国部分高校教师大规模的问卷调查,高校青年教师的薪酬满意度远低于“帽子”人才,超过八成的

叶澜:让教师由“匠”变回“师”

“现在的社会存在一种误区,往往认为教师只是一个匠,只要把别人的东西讲给孩子们听,会管住孩子,就是一个好老师。他们仅仅把教育看成是传递性的事业。其实,尤其是今天,我们必须改变‘教育是以知识传递为主’的传统观点。”  这是我国著名教育家、华东师大终生教授叶澜日前在华东师范大学60周年校庆主题论

基层教师:这种教育评价,问题重重

  当下,以成果导向(OBE)为主旨的评估实践在国内高校全面推开。  然而,基层教师在实践中却发现问题重重。  举个相当普遍的例子,许多教师被要求每学期初、末分别填写所授本科课程的教学大纲、成绩评定表格。  且看,教学大纲表格被要求每个章节都要填写与毕业要求的关联度,每节课都要填写相对应的培养目标、

教师岗位硕博扎堆:为何这么吃香?

  教师资格考试报名火爆,名校硕博竞争中小学老师名额……近日,“教师热”的话题引发舆论热议。教师行业真的这么“吃香”?竞聘教师真的需要“挤破头”?  硕博扎堆,应聘教师为啥“挤破头”?  近日,深圳某中学招聘时硕博扎堆的现象引发舆论热议。对此,不少网友表示“博士当中小学老师是大材小用”,还有网友感慨